无法提供具体信息。建议您可以在营口当地的招聘网站、社交媒体或者模特、礼仪培训机构等渠道寻找相关的信息。另外，涉及到招聘模特或礼仪的单位、企业也可能在招聘平台上发布招聘信息，您可以多留意招聘信息的发布。

北极星人才网。北极星人才网是国内第一个集多种媒介资源优势，面向大学生的免费公益服务机构。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括求职信息、兼职信息、面试指导和简历知道在内的全方位专业人力资源服务，现在全国包括杭州等多个城市设有服务机构，并与山东弘扬集团建立合作关系。2009年9月，北极星成为首长三角紧缺人才办，上海外包基地的合作伙伴，标志北极星人才网的发展进入一个新的里程。

营口经济技术开发区医院公开招聘75名工作人员公告

因工作需要，根据《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》的规定，我区中心医院面向社会公开招聘工作人员，现制定如下方案：

一、招聘原则

招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则；体现专业特点，按照任人唯贤、德才兼备的标准，采取考核的方式择优聘用的原则。

二、招聘人数

面向社会公开招聘人员75名（详细情况见附表）。

三、应聘资格条件

1、拥护中国***的领导，热爱社会主义祖国；思想解放，与时俱进，开拓创新；政治意识、大局意识、责任意识强；能够实践“三个代表”重要思想，具有全心全意为人民服务的精神。

2、遵纪守法，品行端正，身体健康（男，身高17米以上；女，身高158米以上。）

3、具备招聘岗位所需的具体条件。

四、各类专业技术人员应聘资格条件

（一）副高职以上专业技术人员

1、在二级甲等以上医院连续工作五年以上；

2、第一学历为全日制大学本科学历；

3、正高职称：男45周岁以下，女40周岁以下；副高职：40周岁以下。

4、具备专业技术职称资格证、执业医师资格证、执业医师注册证，三证齐全。

5、在二级甲等以上医院连续任学科带头人5年以上者条件可适当放宽，

（二）中级专业技术人员

1、在二级甲等以上医院连续工作5年以上；

2、第一学历为全日制大学本科毕业，获学士学位；

3、年龄在35周岁以下；

4、具备专业技术职称资格证，执业医师资格证，执业医师注册证。

（三）医技专业技术人员

1、影像诊断医师

（1）在二级甲等以上医院从事本专业连续5年以上；

（2）全日制大专以上学历；

（3）年龄在40周岁以下；

（4）具备执业医师资格。

2、检验专业技术人员

（1）在二级甲等以上医院从事本专业连续2年以上；

（2）全日制大学本科学历；

（3）年龄在30周岁以下；

（4）限于男性。

3、直线加速器技工

（1）在二级甲等以上医院从事本专业连续2年以上；

（2）全日制大专学历；

（3）年龄在30周岁以下；

（4）限于男性。

（四）特殊专业人员报名未满足报名比例要求,可视情况特殊考虑。（特殊专业：乳腺外科、乳腺钼耙、泌尿外科胸外科、介入）。

五、发布广告信息

于2009年6月10日——6月30日在辽宁日报、中华英才网、营口人事人才网、营口日报和营口电视台、开发区电视台发布招聘信息。

六、报名及资格审查

1、报名时间：2009年6月20日——2009年7月10日。

2、报名地点：营口经济技术开发区劳动人事局人事综合科（开发区投资服务中心712房间）。

3、联系电话：0417-6251163

4、报名所需材料：本人有效身份证、毕业证、学位证及其他有效证件（原件及复印件各一份）和三张近期同底一寸免冠照片。另需带报考人所在单位出据的同意报考字样的材料，如无工作单位需由档案所在处出据待业证明。

5、资格审查：由劳动人事局、卫生局抽调人员对报考人员的学历、学位、专业等进行审查，合格者进入专业知识和实际工作能力考核。

七、招聘方式

招聘方式为考核方式。

（一）、专业知识考核

高、中、初级专业技术人员分成各专业组按三个层次进行业务知识考核。

按专业组成专家组，对同专业高、中、初三级应聘人员进行业务知识考核。考核方式为应聘者抽题，准备2分钟后进行口答，时间20分钟。各专家根据应试者对专业知识掌握深度、相关知识了解广度、口头表达能力综合打分（满分100分）。各专家打分相加取平均分。满分100分，60分为及格，不及格者取消考核资格。

由区劳动人事局、区计划生育与卫生局、区纪检委分别派人参加各专家考核组。

（二）、实际工作能力考核

专业知识考核及格者进入实际工作能力考核。

满分为100分。

加分条件：

1、三级医院1年加2分。（限在职职工）

2、全国统招研究生加10分。（双证）

3、掌握微创、介入技术加5——15分。

（三）考核确定

根据应聘者实际工作能力考核、加分二项得分情况及综合评价情况，按1：2的比例确定拟聘人员名单。对拟聘人选统一组织体检。体检标准按人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检中出现身体不合格者应按招聘成绩的排序依次补录。

八、相关待遇

体检合格人员由用人单位与聘用人员办理聘用手续，签订事业单位聘用合同书，享受编制内工作人员的工资待遇和各种补贴。试用期为三个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

附：营口经济技术开发区中心医院公开招聘工作人员岗位设置表

营口经济技术开发区劳动人事局

二00九年六月十一日