人口普查工作情况怎么写

栏目:古籍资讯发布:2023-10-27浏览:1收藏

人口普查工作情况怎么写,第1张

XXX镇人民政府

人口普查前期工作情况汇报

区统计局:

今年开展的第六次全国人口普查,是在我国社会主义现代化建设和全面建设小康社会的关键时期开展的重大的国情国力调查,对于科学制定经济社会发展规划,构建和谐社会,全面建设小康社会具有十分重要的意义。对此我镇高度重视,精心组织,加大投入,周密安排,现将有关工作情况汇报如下:

一、工作进展情况:在区委、区政府的领导下,在区人普办的具体指导下,我镇目前已顺利完成第六次全国人口普查入户摸底阶段工作和入户登记工作,无不入户现象,X个普查小区,共入户摸底X户,摸底清查X人,其中流出X人,现正进行快速汇总(过录)。

二、存在问题:一是社区普查指导员、普查员任务繁重,不少人员身兼多职,人普工作时间难以保障。二是因为近10年变迁,人员流动难以找准人查实户。三是由于农村留守在家的人员年龄普遍偏大,不识字,存在个别普查员代申报人签字现象。

三、整改落实情况:一是加强领导。机关工作人员下到社区,协助社区普查员做好普查上门入户登记工作,与社区同甘共苦。二是积极探索工作方法、创新人普工作途径,努力完成好我镇普查登记工作。三是对普查员代签字的及时入户重新登记,经申报人认可后方可代签。

特此汇报

XXX镇人民政府

二〇 年 月 日

国家高度重视普查工作,中央财政拨款4503万元专门用于全国可移动文物信息登录平台建设。2014年度,全国共落实普查经费412亿元,其中省级经费146亿元,地市级经费11亿元,区县级经费156亿元。目前全国共有25829名普查员,北京、天津、上海、重庆、江苏、湖北、湖南、安徽、广东、广西、新疆等地还招募培训志愿者,充实普查队伍。为提高普查工作者业务水平,国家文物局和全国各省(区、市)均根据普查进度开展阶段性培训,基本覆盖省、地市和区县级。为解决基层地区专业人才力量薄弱的实际困难,各省(区、市)普查办以省级文物专家为主,组建文物认定工作队,赴各地市、区县和各国有单位开展文物认定工作,全国共有省级普查专家1500余人。国家文物局建设普查专家库,承担文物信息数据网上抽样审核工作,对各地开展专业指导,对新发现重要文物进行现场复核,以保证普查数据的完整、准确。以普查员为主体、普查专家为资源、普查志愿者为补充、专兼结合的普查人才队伍全面建立并发挥作用。

为保证普查信息的准确、规范、完整,各省(区、市)均已组建普查专家队伍,赴各文物系统外国有单位开展认定并指导藏品登录工作。甘肃、宁夏、陕西、广西、海南、天津、山西、山东、福建、江苏、安徽、上海、河南、湖北、广东、重庆、四川、贵州等18省(区、市)已完成认定工作,新疆、浙江、吉林等省(区、市)已进入收尾阶段。文物认定工作充分表明文物普查在全面掌握我国文物资源、加强国有文物监管、保护,提升全社会文物保护意识等方面的重要意义。一大批具有一定价值的文物得到发现和认定,纳入国家文物保护管理体系。在开展文物认定工作的基础上,部分省(区、市)同步开展鉴定定级工作。河南省普查办按照各省辖市初步鉴定和省级复核鉴定两个阶段开展鉴定定级工作。陕西省对馆藏古生物化石进行鉴定并开展修复、保护工作。湖北省荆门市在鉴定定级过程中针对古籍虫蛀霉变现象提出合理化建议,得到收藏单位重视。文物鉴定定级工作在保护文物资源,特别是督促文物系统外各单位改善保管条件等发挥出重要作用。

国家文物局按照普查中实现摸清国有可移动文物家底,建立文物登录体系和与管理机制,建设社会服务体系的三大目标,建设了统一的全国可移动文物信息登录平台。自2014年6月全国可移动文物信息登录平台建成启用以来,藏品登录数量快速增长,呈加速上涨趋势,平均每天新登录文物6万件以上。2014年12月31日24时,全国可移动文物信息登录平台已注册各类收藏单位7989家,登录藏品总数达868万件(250万件/套),其中珍贵藏品总数达69万件(41万件/套),上传照片640万张,数据存储量达16万G。登录文物数量居全国前十位的省(区、市)为:陕西省、四川省、江苏省、浙江省、甘肃省、广东省、河南省、北京市、山西省、新疆维吾尔自治区。登录数量居全国前十位的单位为:陕西省考古研究院、故宫博物院、四川博物院、浙江省博物馆、吉林省博物院、延安革命纪念馆、天津博物馆、山西省考古研究所、新疆维吾尔自治区博物馆、吐鲁番博物馆。

2015年度,平台登录数据量持续增长,1月21日,统一平台登录的藏品总数突破1000万件;截至7月18日,平台已登录文物数据2551万件(750万件/套),已登录单位为10493家,上传照片1980万张,数据存储量达51万G。江宁区博物馆、新疆维吾尔自治区博物馆、吐鲁番博物馆、陕西省文物交流中心、苏州博物馆、扬州博物馆等300余家单位已完成文物信息登录工作。故宫博物院、国家博物馆、陕西省考古研究院、中国社会科学院考古研究所、天津市文物公司等重要文物收藏单位登录进展较快,起到了引领示范作用。天津、内蒙古、山西、安徽、广西、云南等14个省(区、市)已逐步开展省级数据审核工作,其中山西已完成对去年录入的14万件文物数据的审核工作。

   督查工作开展情况汇报

 

 关于2014年度督查工作开展情况的汇报 2014年,市督查工作在市委、政府督查室的支持指导下,坚持突出重点,注重实效的原则,丰富督查工作内涵,强化控制违法生育和统筹解决问题的措施,继续保持低生育水平稳定,全市全年主要指标完成情况均好于去年。

 

 一、提高认识,完善督查工作模式

 

 2014年是“十二五”开局之年,我委党组在过去工作的基础上,对督查工作高度重视。一是先后四次召开委党组会研究督查工作,及时调整充实人员力量,配备了专职督查人员,明确由监察室主任专职负责抓督查工作。督查工作人员多次参加由领导主持召开的各种会议,紧贴委领导的工作思路抓督查,跟随委领导现场办公抓督查;二是制定了《市督查工作办法》,对督查工作任务、程序、承办要求、结果运用等方面进行了规范。同时,为了确保督查工作取得实效,我们制定了《市督查工作细则》,对督查工作的各个流程环节都提出了明确要求,实行了精细化管理,为督查工作顺利开展提供了制度保障。三是对上级交办的各类督查事项和委党组内重要工作部署,由主要领导提出具体督查要求,分管领导全程督办,形成了主要领导负总责、分管领导具体

 

 抓,办公室总协调,各处室各负其责的督查工作组织体系,为督查工作顺利开展提供了组织保障。

 

 二、完善机制,提高督查工作效能

 

 一是促使督查事项全面落实。建立三项落实机制:全过程跟踪机制,对于重大决策和重要问题,既督查过程,也督查结果。在阶段性督查的基础上,进行动态跟踪督查,通过现场调研,电话督办等形式,及时掌握督查事项的办理情况,促进决策的落实和问题的解决。领导协调机制,对于承办科室在办理督查事项中遇到的困难和问题,由委领导出面协调解决;遇到重大问题的,通过召开主任办公会议研究解决,确保督查事项落到实处。通报制度,在委内部对督查事项及其进展情况进行通报,促进了督查事项的按时办理。二是健全督查考核机制。为提高督查工作的权威性,我们将督查工作完成情况纳入年终目标考核。根据考核办法,对在督查工作中成绩突出的科室和个人予以通报表扬,对督查工作落实不力的科室和个人进行通报,通过奖优惩劣,进一步提高了全体人员重督查、抓落实的自觉性。

 

 三、强化程序,提升督查工作质量水平

 

 (一)明确督查任务。坚持“四个围绕”开展督查工作:一是围绕上级交办事项抓督查。今年共主办和协办上级交办事项10余件,全部按要求完成,并及时进行了反馈。二是围绕市人大代表建议、市政协提案抓督查。三是围绕委重点工作

 

 目标抓督查。我委分别在6月和11月,由市领导小组重要成员单位抽调的业务骨干人员成立督查组,深入13个县市区及所辖乡镇、村,采取不打招呼、直接进村入户走访群众、检查乡镇工作设施、查阅档案资料、召开座谈会、现场交换意见等方式,对县、乡、村三级的基础性工作、服务水平、依法行政等工作进行集中督查。四是围绕群众反映问题抓督查。今年共接待群众来访来信多件(次),全部立项进行了督查,及时对群众反映的问题进行了回复,群众满意率100%。

 

 (二)细分督查职责。我们在开展督查工作中,主要划分了以下几方面职责:一是授予了督查人员督促检查职责,使督查人员有权、有职、有责。二是明确了承办科室的职责。要求承办科室按规定办理督查事项,对不按规定办理应负的责任也予以明晰。三是划分了联合承办科室各自职责。对涉及多个部门、多个内容的督查事项,分别明确了牵头科室和协办科室的职责,要求相关部门各负其责,互相配合,共同办好督查事项。

 

 (三)优化工作流程。将督查工作中的接收、登记、拟办、批示、转办、承办、催办、反馈、注结各个环节都做了程序化的规定,使每一环节都具体量化,使每一个环节都有规可循,确保了督查事项的高效有序办理。

 

 虽然全市部门的督查工作取得了一些成绩,但是从

 

 全系统督查工作来看,发展不平衡,存在一些问题。一是整个系统内督查工作队伍和水平还有待于进一步加强。特别是人员的配备和督查人员调查研究、综合分析、解决问题的能力提高方面,以及增加相互学习交流的机会等方面,还有许多工作要做;二是督查工作的制度规范还有待于完善,督查的方式方法与决策落实实践结合的还不够紧密。

 

 今后,我将继续配合市委、政府督查室做好督查工作,加强与市委、政府督查室以及各相关部门督查人员的沟通交流,进一步完善督查工作各项制度。

 

  督查工作开展情况汇报

 

 上栗县督查工作情况汇报

 

 上栗县人民政府

 

 (2014年1月12日)

 

 各位领导、同志们:

 

 2014年,我县政府督查工作在县委、县政府的正确领导下,在市政府办公室的精心指导下,紧紧围绕省、市政府工作报告及全县工作重大决策和重要部署,不断创新督查工作思路、改进督查方式,拓展督查视野,有计划、有重点、有针对性地开展各项督查活动,较好地发挥了督查的职能作用,有力地推动了县委、县政府各项重大决策及工作部署的贯彻落实。下面,就我县2014年督查工作情况作个简要汇报:

 

 一、加强学习,完善制度,夯实督查工作基础

 

 为进一步提高督查效率,我们将加强自身队伍建设放在突出位置来抓。一是加强学习。认真学习督查工作业务和省、市、县重大会议精神,特别是省、市两会精神作为学习重中之重,进一步提高督查调研能力、文字综合能力以及分析问题和解决问题的能力。二是完善机构。根据工作实际需要,经第2次县长办公会精神和县委四届九次常委会讨论同意后,将原督查股更名为督查室,并升格为副科级建制,进一步完善督查机构和充实了督查力量。三是健全制度。建立了完备的工作流程和落实机制,印发了 1

 

 《关于印发上栗县政府系统政务督查工作考核办法的通知》(栗府办字〔2014〕43号)文件,完善了考核机制。同时,完善了省长、市长和县长手机信箱,人大代表建议、政协委员提案、县委县政府议定事项等建立了登记、转办、催办、协办、审核、反馈、归档等工作程序,增强了可操作性。

 

 二、立足大局、选准重点,狠抓工作贯彻落实

 

 围绕县政府重大决策部署抓落实紧紧围绕“一三三三六”总体工作思路,以加快全县经济社会发展为重点,狠抓各项工作的贯彻落实。一是立足大局开展督查。以落实《政府工作报告》中的各项任务目标为督查工作主线,将各项任务进行量化、细化,并将各单位反馈的落实情况定期通报,将重点工作完成情况及时反馈给主要领导。二是突出重点开展督查。围绕政府中心工作,以招商引资、项目建设、民生工程等重点工作的进展情况,特别是对老城区改造、江西烟花爆竹物流中心、杨岐山管委员会景区建设等26个被确定为全县重点调度项目进行了跟踪督查,做到了以督查促服务到位、加快项目建设步伐。三是积极开展对会议议定事项的督查。积极组织对市、县政府常务会、县长碰头会及各种专题会议议定事项和重要工作部署,作为阶段性督查工作重点,并按照任务和时间要求,不断强化责任,确保重点工作得到全面落实,有效杜绝了以会议传达会议、以文件落实文件,甚至是不了了之现象,确保了政令畅通。四是服务领导决策抓督查。

 

 如在第66次市政府常务会议上,市政府领导对在上栗县集中建设监管场所和康复中心的选址问题进行了研究部署。但经我县组织县规划、国土、住建等部门讨论后,发现若该项目选址在上栗,不仅不符合我县土地利用总体规划和市新型产业基地园区规划,且还涉及征地拆迁范围大等诸多不便,为此,我县及时向市政府反馈了相关情况,以便市领导作决策。

 

 三、关注民生,协调服务,加大跟踪督办力度

 

 坚持服务领导、服务基层,推动各项惠民政策措施落实,逐步解决经济社会发展中存在的突出问题和困难,使人民群众切实得到实惠。一是抓好领导批办事项的督办。严格规范指示件办理登记、查办催办、反馈上报等流程,对上级交办事项,明确承办单位的办结时限。全年共办理市政府督查室批办件5件,办理县领导批转重要文件23件,办复率为100%,做到了“件件有着落,事事有结果,项项有回声”。二是认真办理县长手机信箱件的回复。对群众反映到县长手机信箱的事项,按照“有诉必接,有接必办,有办必复”的原则,耐心倾听,认真办理。对于一般事项及时协调有关部门办理或解释说明。对省、市里交办的手机信箱件,呈交主要领导或分管领导签批后,及时转交有关部门办理,并及时将办结情况反馈给省、市领导和当事人。全年共办理省、市领导交办肖传虎、邓元凤等信访件10件,办复率100%。三是努力提高建议、提案承办质量。“两会”期间,加班加点,及时

 

 整理,快速交办,迅速协调,逐项答复。“两会”结束后,及时召开承办工作会议,客观总结以往承办工作经验,安排部署今年承办任务。对重点提案实行跟踪督办,建立跟踪档案,定期催办,掌握办理情况,规范答复格式,提高办理质量,着力解决代表、委员们提出的与人民群众生产生活密切相关的热点、难点问题和事关我县经济社会发展的突出问题。全年共办理建议、提案115件(其中建议54件,提案61件),办复率100%。

 

 各位领导、同志们,我县督查工作虽然取得一些成绩,但与省、市的要求还有一定的差距。今后,我们将围绕政府中心工作,进一步加大督查工作力度,狠抓各项工作落实,努力推进我县督查工作再上新台阶。

 

督查工作开展情况汇报

 

 市林业局2014年度督查工作情况汇报

 

 今年以来,我局的督查工作,在局党组的正确领导和市委、市政府督查室的大力指导帮助下,紧紧围绕全市林业工作任务,坚持突出重点、服务全局、注重实效的原则,紧跟领导工作思路,创新督查工作机制和方法,丰富督查工作内涵,提高督查工作质量,建立健全督查工作运行机制,较好地发挥了督促检查的职能作用,有力地推动了全市现代林业建设的又好又快发展。今年共对4项重点工作和9项绩效目标任务进行了全面的督查,出督查简报12期。

 

 一、高度重视,充分发挥督查职能作用

 

 一年来,我局领导高度重视督查工作,把督促检查作为促进工作落实的重要手段,注重发挥督促检查的重要作用。一是局领导重视督查。在部署工作后,局主要领导都亲自抓督查,分管领导深入一线抓落实;特别是在安排布置重点工作时,同时布置督促检查工作,抓好决策的贯彻落实,形成了一手抓决策制定,一手抓督促检查落实的工作格局。二是强化督查工作机构。调整充实人员力量,配备了专职督查人员,明确一名办公室副主任主抓督查工作,实行岗位责任制。三是优化督查工作环境。为了紧跟领导思路抓督查,督查工作人员经常参加由局领导组织召开的各

 

 种会议,现场办公抓督查、督办。目前,我局的督查工作已形成以市政府工作报告、重要文件和有关会议所作决定、决议贯彻落实情况的督查、政府领导同志批办事项的查办落实、人大代表建议和政协提案的办理以及林业重点工程督查等为重点的督查工作格局。

 

 二、健全机制,加强督查工作规范化建设

 

 一是建立领导亲自抓督查的机制。“领导督查”是抓落实的重要手段。对林业重点工作决策的执行、市民群众关注的热点、难点问题以及要求上级机关要求督查落实的事项等,领导都亲自进行检查落实,并经常深入现场搞督查调研,有效地推动了各级干部抓落实的主动性,增强了督查工作的针对性。今年,为促进我市集体林权制度改革工作的开展,我局曹友强局长亲自协调市委、市政府、市人大等有关部门组成五个调研组分赴各区市深入调研,获取了详实的第一手资料,为市委市政府主要领导决策提供了科学依据,取得了很好的效果,我局组织开展的全市集体林权制度改革工作得到了省、市领导的充分肯定。

 

 二是健全督查运行机制。我局结合林业工作实际,修订完善了关于进一步加强督查工作的制度措施,对全局的督促检查工作从立项到反馈都作出了明确的规定,使我局的督查工作更加规范有序。

 

 三是实行三次督查制度。 为了保证市委市政府的重大决策、局重要工作部署和林业中心工作的贯彻落实,实行三次督查,确保政令畅通。第一次督查:督查贯彻情况、工作措施和进度。督促有关单位按时制定措施预案,认真贯彻落实各项目标任务。第二次督查:重点督查工作效果。第三次督查:督查各有关单位工作任务完成情况。对有令不行、有禁不止、我行我素,不能尽职尽责完成任务的单位进行通报批评。

 

 二、抓住“四个环节”,做到“三个不放松”,促进全市林业重大工作部署的贯彻落实

 

 局党组决策部署最终要靠严格科学、扎实有效的执行过程来实现,为此,办公室今年重点抓住“四个环节”提高督查事项的执行力:一是落实目标责任制,将局党委的决策量化为可执行、可操作、可监控的目标责任,明确责任部门;二是明确完成时限;三是督查执行结果,加强决策执行情况的综合协调,加大督促检查力度,建立通报反馈制度;四是反馈完成情况,建立健全报告工作制度、决策执行修正反馈制度等。

 

 第一,抓住政府工作报告决定事项的落实不放松。今年来来,我局紧紧围绕市政府工作报告确定的重大工作部署抓好督查,按照市府督查室的工作要求,对保稳定促增长建设20万亩沿海防护林、有序推进全市集体林权制度改革工作以及创建全国绿化模

 

 范城市、建设绿色青岛等重大工作部署进行责任分解,明确了分工领导和责任部门,将工作目标细化到责任人。局办公室督查工作人员围绕这条主线积极主动地开展督促检查和情况反馈工作,强化工作时效性,快办、快结、快反馈,有力地促进了全局各项重点工作的有序开展,确保了市委市政府重大工作部署的贯彻落实。同时,我们还配合督查室对创城和林改工作对全市进行了全面的督查。

 

 第二,抓住全局日常工作重点不放松。我局在平时的日常工作中,突出林业工作重点这条主线,注意林业工作运行情况的反馈,如实快速地向局领导及上级督查部门反馈执行情况以及潜在倾向性问题,为局领导决策提供依据,确保了全市林业各项工作的顺利进展。比如森林防火工作,今年虽说森林火灾比往年有了较大幅度的下降,但节庆期间仍有部分小火情况,我们配合森林公安局对火灾情况进行了全面的了解督查。森林病虫害防治(美国白蛾,松材线虫病)

 

 第三,抓住会议决定事项和领导批示件落实不放松。在办理过程中,一方面,注意吃透会议和领导批示件精神,明确承办单位,督办通知单,限期上报办理结果。另一方面,我们及时进行跟踪和催办,及时研究解决办理过程中出现的问题,确保办理质量。特别是对上级转来的领导批示件,我们按办理要求、批示

 

 意见及时向有关部门转办催办,按期反馈办理结果,确保做到件件有落实,事事有回音。

 

 意见和建议

 

 一是建议多组织培训,不断提高单位人员督查工作的能力。 二是把督查工作与日常考核和年度考核结合起来,定期通报督查工作完成情况。

 

 虽然我局的督查工作取得了较好的成绩,但与领导的要求相比还有一定的差距。我们决心在今后的督查工作中,进一步解放思想,努力探索新形势下督查工作的新机制、新方法,加大督查工作力度,强化督查工作措施,不断提高督查工作水平和质量,切实为全市现代林业的又好又快发展做出应有的贡献。

 

工作检查汇报材料

 工作检查汇报材料,在职场中我们都需要进行工作汇报,重要的工作汇报必须向你的上级口头或面对面汇报。写工作汇报可以帮助自己理清思路,使工作汇报更成功。下面分享工作检查汇报材料。

工作检查汇报材料1

 新学期开始,我校认真贯彻区教育局及中心校开学工作检查精神,本着早研究、早部署、早安排的原则,在全体教职工的共同努力下,学校开学工作做到了有条不紊,井然有序,现将有关开学工作汇报如下:

  一、 重视开学准备,工作有条不紊

 为了新学期的工作更为有序的开展,面对新的教育形势,本学期我校认真对待此项工作。八月二十五日,全体教师到校,我们立即召开全体教师会议,明确新学期学校工作思路、制定了学校工作计划,讨论制定各科室工作部署及安排,并成立秋季开学工作领导小组,对各项工作明确分工,责任到人。

大家立即行动起来,后勤的忙于维修课桌凳,安装门窗玻璃,前勤的忙于印制各种表格。9月5日我们对照检查细则严格自查,确保自查工作的落实,检查后及时汇总,最后由校长室根据自查情况撰写了汇报材料。

  二、 加强环境管理,做好绿化美化

 为了新学期教师有一个更好的办公场所,学生有一个更安全、舒适的学习环境,本学期开学前主要做了以下多方面准备:

 1、假期中,结合文明城区创建,着力改善校园环境,创设校园文化氛围, 共粉刷墙壁700多平方米,新增社会主义核心价值观和传统文化写真1200平方米,通过张贴醒目、健康向上、有感召力的永久性标语、口号,力求使每面墙会说话,每句话能育人,创新了校园文化建设。

 2、对校园进行了及时全面的安全隐患排查,对活动器材、线路等进行了修缮,对各班玻璃缺损进行了检查更换,对各班的桌椅进行了排查、维修,对没有维修价值的板凳进行了更换。为新学期的工作做了充分的准备工作。

 3、开学后,学校组织全体师生进行了彻底的卫生大扫除。确保了学生学习、活动区域无纸屑杂物,垃圾入池,室内外清洁卫生,窗明几净,桌凳整齐。

 4、召开班主任和各科室人员会议,对各室的物品摆放和班级布置提出要求。对卫生工作重新下发了日查周评制度,要求每日值班教师带领学生进行检查,检查情况及时记入学校日志。确保了学校地面墙壁及玻璃门窗的卫生整洁,无卫生死角。

  三、 抓好教学管理,保证井然有序

 我校严格按区教体局要求,8月25日全体教职工按时到校召开了教职工会议,会上校长传达了上级教育会议精神,就20xx年秋季学校工作进行了详细部署安排,下发了学校工作计划,学习了教育文件,强调了学校工作目标,教导处对教育教学业务作了进一步要求。严格考勤纪律,实行校干轮值制。教师立即进入状态,制订计划,通览教材,认真备课,为开学正常教学做好一切准备。

  四、规范办学行为,实行财务公开

 我校按照国家和省颁布的《课程计划》,严格执行课程方案,开齐课程,开足课时,做到课表齐全,三表统一,制作规范。按有关部门精神,我们落实了大课间活动,并拟定了大课间活动方案,推荐了大课间游戏,做好两操,保证学生每天一小时的体育锻炼时间,严格控制每日在校教育教学活动时间,合理安排作息时间,使学生轻松学习、愉快学习。

 同时,根据教体局要求,我校严格加强师德师风建设,从纠治教育“三乱”入手,与全体教师签订了师德师风承诺书,并组织教师认真学习相关法律法规。为规范收费行为,我们严格执行收费标准,在醒目位置设置了宣传橱窗长期公布公示收费项目、标准等,自觉接受家长和社会的监督,另外,我校还建立和落实了民主理财公示、公开制度,成立了学校民主理财小组,将定期对学校的收支进行稽核。

  五、成立领导小组,加强装备管理

 学校十分重视技术装备的管理和使用,专门成立了以校长为组长、班子

 成员、专兼职教师为成员的`领导小组,领导小组职责分明,分工明确。目前图书室、微机室、体育器材室、音乐室、美术室等已经配备齐全。图书阅览室按时对师生开放,并有详细的使用记录,有效应用率较高。微机室由兼职教师担任技术管理人员,具体负责学校的信息技术教学。目前,我们正在准备新教学楼的建设,相信在不久的将来,我校的各室标准将进一步提高,技术装备管理将更加完善,所有的器材将更好的发挥其使用效益。

  六、建立规章制度,做好控辍保学

 学校制定了班主任包保责任制、流生检查制度、控辍保学奖惩制度等各项规章制度,并严格兑现,将此项工作与评先评优、职称评聘相挂钩。通过以上措施的实施,我校学生9月1日全部到校报到注册,上学年我校在校学生为135人,毕业30人,本学期招生49人,开学至今转出9人,转入2人。学校在学生变动时均按规定办理了转学手续。本学期我校在校生136人,学额巩固率为100%。

工作检查汇报材料2

 为贯彻落实铁路总公司党组关于开展安全大检查工作部署,全面深入排查整治施工安全隐患,有效遏制各类安全事故,确保施工过程中不出现大的闪失,坚决守住安全红线,根据《开展铁路建设安全大检查活动实施方案》(20xx—70京沈客专辽宁公司关于下发)文件的精神和要求,结合我工区的实际情况,在4月份开展的“施工安全隐患排查整治专项行动”基础上,至9月末之前,继续开展施工安全大检查大整治活动。

 为消除各种事故隐患,有效遏制重特大安全事故的发生,结合我工区内生产实际情况开展了安全生产大检查活动。现将检查情况总结如下:

  一、精心组织,加强领导。

 此次活动我工区高度重视,及时宣传贯彻了各级关于开展安全生产大检查的通知精神,成立了安全生产大检查活动领导小组,由主要领导任组长,确保检查工作落实到位。

  二、规定了检查 内容,确定了检查方式。

 此次活动查从6月开始,到8月底结束。检查采取项目部自查,对我工区各施工点进行了全面排查,条块结合。检查内容包括:思想认识及责任意识方面、制度体系建设与有效运行方面、现场作业控制与安全隐患排查方面(脚手架施工安全、隧道施工安全、桥梁施工安全、防洪及预防地质灾害)、违法分包、转包、挂靠等行为、驻地宿舍消防安全落实情况(包括消防责任制落实、日常防火检查巡查、建筑消防设备设施的有效性、应急预案及演练)、事故“四不放过”落实情况、汛期安全生产及自然灾害应对工作,包括是否开展汛期隐患排查和隐患点除险加固、对重点隐患场所是否落实包保和跟班等监控措施、应急预案及演练、应急物资储备等方面的督促检查。

  三、对检查组进行了严格要求。

 1、加强组织领导,全力推进安全大检查工作。

 工区高度重视此次安全大检查工作,按照“全覆盖、零容忍、严考核、重实效”的工作要求,全面落实铁路总公司关于安全大检查的工作部署,主要领导亲自挂帅,建立组织机构,制定实施方案,明确工作重点,落实工作责任,深入扎实推进安全大检查工作。

  2、突出排查重点,大力整治安全隐患。

 要切实加强重点工程、要害部位、关键环节全面排查。对排查发现的问题,认真进行分类梳理,建立问题档案,制定整改方案,明确整改时限,落实整改责任,严格按照闭环管理要求,及时对整改结果进行检查验收。对存在重大安全隐患的工点,必须立即采取停工整改措施,实行领导包保、跟踪整改,在确认具备安全条件后,方可恢复施工。

  3、加大考核力度,落实安全管理责任。

 各级检查组要深入现场,身体力行,仔细排查。排查工作必须实施执表检查,落实检查责任,对于组织、排查、整治不力,规章制度不落实、安全隐患突出,排查整治期间发生安全事故或产生严重后果的单位和工点,要严格按照规定加大处罚力度,确保彻底消除安全隐患。

  4、加强信息沟通与工作情况汇报。

 明确主管部门与主管人员,认真抓好安全大检查期间的信息上报工作,每周进行一次工作小结,内容包括大检查活动的主要做法、成效和发现的突出问题,同时附1~2个正反方面的典型案例,于每周六11点前形成工作小结及“安全问题排查与整改情况统计报表”,每月安全对大检查工作进行一次总结。

  四、对检查出的问题进行汇总。

 我工区每周、月对检查的情况进行汇总,登入台帐,认真分析、研究,做好总结。

 至开展安全大检查活动以来发现问题54个,已整改问题54个,未整改问题0个。下发9份罚款通知单。34份整改通知单。

工作检查汇报材料3

 按照万府办[20xx]120号通知要求开展企业安全生产大检查。我公司领导高度重视,积极组织相关人员抓好组织发动,认真开展自查自纠,不留死角。针对存在的问题和薄弱环节按照定人员、定时间、定措施、定资金的原则制定整改计划,落实整改措施,严防事故发生。现就自查情况总结如下。

  一、强化管理,明确责任

 为切实加强对我公司20xx年安全生产工作的领导,公司调整充实了公司安全生产工作领导组,力争做到目标明确,责任落实,工作到位,防患于未然。

  二、细化措施,落实到位

 全面贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针和市安全生产工作有关文件精神,坚持做到依法管理,强化监督,严格检查,督促整改,让隐患得到消除,事故得到控制,人民群众的生命财产得到保障。以监管工作为重点,严防一般安全事故,杜绝重、特大安全事故,确保人民群众生命财产安全。

  三、工作内容及措施办法得当

 (一)加强安全知识的宣传教育,努力提高全公司职工安全生产意识。认真开展安全生产法律法规和政策的宣传教育,倡导和抓好安全文化建设,增强公司职工安全生产意识。

 二是企业要按照有关要求,积极主动选派人员参加上级主管部门组织的安全培训和复训,并切实抓好企业职工安全生产知识和生产技能的培训,确保特种作业人员和从业人员持证上岗率达100%。

 三是综治办协助派出所要定期组织机动车辆驾驶员和车主参加道路交通安全法的培训教育,促使其增强道路交通安全意识,严守道路交通安全法规。四是加强检查、督促,促使企业安全生产培训教育工作制度化、经常化。

 (二)强化安全责任管理,建立健全各项规章制度。本单位安全工作的第一责任人,对本单位安全生产工作负直接责任,必须切实履行职责,加强监督检查,及时排除各类安全隐患,严防各类安全事故的发生。

 一是要认真贯彻落实好与公司签订的安全生产目标管理责任书,做到有岗、有位、有责。

 二是公司安全生产领导组定期组织人员对各个部门落实的情况进行检查、督促,并将情况登记在册,作为年终综合考核的评分依据。

 三是各单位要结合自身实际,制定和完善各项安全生产规章制度及安全生产规程,并严格执行,杜绝“三违”现象,切实做到安全生产有章可循。

  (三)突出重点,狠抓落实,加大隐患排查整改力度。

 1、定期开展了综合性安全生产大检查。企业安全生产领导组每季度组织开展一次综合性的安全生产大检查,对重点部门存在的重大隐患,要督促其制定整改措施,落实资金,安排专人督促整改,并将隐患排查以及整改情况上报市安委会;各村、各企业和安全责任单位每月组织一次安全大检查,发现隐患,制定措施,落实专人,限期整改,并将情况及时上报企业安全生产领导组。

 2、道路交通安全。一是要认真落实责任制,及时与机动车辆驾驶员和车主签订安全责任书,明确责任。二是协助相关部门要对全公司范围内的营运车辆特别是危险品车辆进行了认真清理、登记造册,做到底数清、情况明。对车况不良的,该报废的强制解体报废,对于脱审的要督促或强制检审。

 定期或不定期开展路检路查,加大对“三无”车辆和“三超”(超载、超限、超速)行为的打击力度,严禁报废、带病车辆上路行驶。加强对易发生安全事故路段车辆的检查、监控,防止交通安全事故的发生。三是要加大宣传教育力度,定期组织机动车辆业主或驾驶员进行道路交通安全知识培训,进一步增强从业人员的道路交通安全意识。

 3、电力安全。工程部要定期组织专业人员对全公司范围内输电线路进行一次检查,对存在的安全隐患,及时整改。

 4、加强民事纠纷的调解工作。对一些遗留的纠纷要作好安抚工作对新出现的矛盾纠纷要早发现早解决,把影响稳定的因素解决在萌芽中。

 5、建筑工程安全。加强了对建房屋的施工人员的安全管理,对施工工地在搞好安全防护设施。确保施工人员和过往行人的人生安全。对存在严重安全隐患的要责令整改。

 6、随时提高度警惕,严防邪教组织利用经济发展遇到的困难,向基层特别是困难群众渗透,插手人民内部矛盾制造事端。各村支部认识清醒,随时加强对重点人员的盯、防、管、控,加强对重点部位、重点场所、重点场所的清理巡查守护,一有发现及时上报。确保我乡经济发展和政治稳定。

  四、存在的问题与不足

 (一)广大群众安全生产意识较为淡薄,安全法律法规宣传教育工作有待加强。

 (二)安全生产工作经费投入不足。

 在安全生产工作上虽然取得了一定的成绩,但离上级管理部门的要求还有一定的差距,我们将在今后的工作中发扬成绩,找出差距,弥补不足。我们将牢固树立安全就是保障,安全就是效益。抓安全就是抓发展,抓安全就是顾大局。进一步增强责任心和紧迫感,树立“生产必须安全,安全为了生产”的指导思想,切实履行职责,警钟长鸣,常抓不懈,确保公司上下生产安全,经济发展。

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