找工作是去哪个网站比较好?不同的招聘网站有什么特点?

栏目:古籍资讯发布:2023-10-27浏览:2收藏

找工作是去哪个网站比较好?不同的招聘网站有什么特点?,第1张

招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网、赶集网、领英、拉勾网等等,不同的网站分别有以下的特点。

一、前程无忧

功能亮点:薪酬查询

面向人群:白领阶层、中高层管理岗为主

优点:各方面都有涉及,而且对一些三线城市也比较照顾。

缺点:操作体验一般,搜索目标不够精确,没有相应的数据匹配。

二、智联招聘

功能亮点:可以在线聊天,并且有数据匹配的功能

面向人群:在官网上打出了1亿白领的选择这一说法

优点:适合高端人才招聘

缺点:大多是一线城市,很多简历没能得到回信

三、58同城/赶集网

功能亮点:招聘+综合服务

面向人群:招聘主要定位蓝领

优点:这个平台企业比较多,招聘后续服务(租房 二手置换)较为全面

缺点:企业多相对有比较乱,容易被骗子利用

四、拉勾网

功能亮点:在线聊天 公司点评社区

面向人群:互联网人才

优点:投递简历十分方便,平台拒绝非企业方

缺点:有时候一些企业会有虚假信息,安全监控不严谨

五、BOSS直聘

功能亮点:在线聊天、数据匹配

面向人群:专注互联网人才招聘

优点:这个平台可以直接聊天,在这方面处于行业领先地位

缺点:平台监管力度不够,虚假、不对称信息很多。

推荐一些常用的网站如下:

1、豆瓣兼职网:人人都可以发,相对鱼龙混杂。

2、斗米网:公交广告非常多,但网上评价有假的招聘信息,优点是招聘量大,自己要学会甄别。

3、深圳本地招聘网:商家发布兼职信息,信息真实,免费。

4、兼职猫、青团社网:老牌招聘网站,稳定,可靠。

有很多网站可以招到外国人,以下是一些常用的网站:

1 LinkedIn:这是全球最大的职业社交网站之一,拥有超过7亿用户,可以在这里发布招聘信息,寻找全球人才。

2 Glassdoor:这是一家提供企业评价、薪资信息和职位搜索的网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。

3 Indeed:这是一家全球性的招聘网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。

4 Monster:这是一家全球性的招聘网站,可以在这里发布招聘信息,寻找全球人才。

5 CareerBuilder:这是一家全球性的招聘网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。

6 Upwork:这是一家面向全球的自由职业者平台,可以在这里寻找全球的自由职业者,包括程序员、设计师、作家等等。

7 Freelancer:这是一家面向全球的自由职业者平台,可以在这里寻找全球的自由职业者,包括程序员、设计师、作家等等。

总之,以上这些网站都是可以招到外国人的,但是需要注意的是,招聘外国人需要遵守当地法律法规,同时也需要考虑到语言和文化差异等问题。

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我也是HR,因为招聘量很大也用过很多网站了。58就是免费的呀,不过你已经用过了!猎聘比较适合中高阶岗位,智联是综合性的招聘网站,如果你招专业人士就不适合。还有地域性的招聘网站,比如卓博、中国人才热线,是针对广东地区比较合适的招聘网站

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