办公室主任是管理级别，其工作内容有:1、在党组织的领导下主持办公室的全面工作;2、协助领导做好部门及下属单位之间的沟通与协调;3、负责上级部门来文的接收、登记、传阅、整理归档工作;4、协助领导做好对各类人员的考核、管理;5、协助领导制定各类规章制度，起草年度工作计划、工作总结以及各类公文;6、组织安排工作例会、行政性会议及其他会议;7、完成上级领导交办的其他工作。

县委办公室主任是正科级别。

县委办公室：协助县委领导督促检查县委重大决策、重要工作部署的贯彻执行和落实情况，办理、检查县委领导和上级领导机关的批示件及交办事项的落实，及时了解和报告执行及办理中出现的新情况、新问题，负责县委全面日常工作。县委办公室是县委的重要办事机构和综合职能部门、是县委工作运转、承上启下、联系左右和沟通内外的枢纽，具有参与政务、处理事务、履行服务三大职能。中国行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部（省）、司、处、科”五级。除国家级以外，其他四级就是我们经常提到的地方三级行政划分。 常见的股所级（股级）是介于副科级和科员之间的职级，是一种习惯的称呼，属于地方行政级别。

市编办主任的级别根据不同情况而有所不同。

在中央机构编制委员会办公室，主任是正部级；在省、直辖市、自治区机构编制委员会办公室，主任是正厅级；在地级市、州、盟机构编制委员会办公室，主任是正处级；在县、县级市、区机构编制委员会办公室，主任是正科级。

因此，市编办主任的级别取决于该市的具体行政级别，可能会是正厅级、正处级或正科级。

      1、事业单位办公室主任一般是正科级。

      2、事业单位岗位分三类,分别是工勤岗,专业技术岗和管理岗,其中管理岗有具体的职务,办公室主任是一个单位的重要的组成部分,主要负责接待对外等一系列事物。

      3、办公室主任和人事科,财务科都是平级的,都属于正科级别。

直辖市：市政府办公室主任属于厅级

副省级市：市政府办公室主任属于局级

地级市：市政府办公室主任属于处级

县级市：市政府办公室主任属于科级

扩展资料：

《中华人民共和国公务员法》第十六条　公务员职务分为领导职务和非领导职务。　　

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。　　

非领导职务层次在厅局级以下设置。