软件测试工作和网络工程师有什么区别？下午有个小白和我聊天的时候讲到了，实际上他现在还没有毕业，但是出去面试找工作的时候，网络工程师他找了，一直没有面试上，但是软件测试这个岗位他不知道做什么，却直接就能应聘上。

他说完这个时候，网络工程师成长日记作者小编基本上90%也能猜出他遇到了什么，实际上像这个小白，如果是大专学历，能做软件测试的可能性并不一定很大，更多的可能是遇到了培训机构

一很多小白太天真，以为企业会对一个人无限制的好

因为这个网友说到了他去面试的时候，他什么都不会，但是对方。告诉他可以无条件的培养他，而且培养他的时候每个月还能发2000，只要他工作了之后，每个月从工资里面掏1000块钱给他的项目经理就可以了，连续掏10个月。

各位朋友，其实只要你在社会上面试过，你就知道这是经典的诈骗套路，无非是你面试去了某家培训机构假冒招聘，然后办理一个贷款而已

因为当你不会技术类的工作，突然能遇到一家公司愿意培养你，又给你发钱，你得先想清楚或者说难听点照照镜子，是不是清华北大毕业，为什么你会如此这么吸引人，当然很多小白，没见过社会的种种套路，还真的以为自己突然遇到了白富美，突然有个美女把你爱的死去活来。

二软件行业更讲究学历网络工程师更多的是偏向于经验

因为这个小白是个大专学历，所以如果一旦你真的是要做软件开发或者做软件测试，通常你需要考虑的，第一就是你的学历问题，因为很多大厂的软件开发工程师更多的是要求统招本科以上学历，这是一个社会现象

对于网络工程师来说，并没有太严格的要求，除非是超大规模的企业要求你学历较高，大多数的企业只要你大专以上就可以

其次就是不管做哪个岗位，不管是做软件还是做网络，都要先确定自己的爱好是什么，真的喜欢软件还是真的喜欢网络，因为不管做哪个岗位，其实都是一个技术岗位，都可以发展下去，但是一定要结合自己的实际情况以及自己的爱好，还有自己的学习能力等等等等再做决定

网页设计就业前景如何？

网页设计也是UI设计。目前UI设计的就业前景非常广阔。UI起源于美国硅谷，属于高科技设计行业。如果需要学习网页设计，选择达内教育

学习网络设计将来能做什么？

网络工程就是指按计划进行的以工程化的思想、方式、方法，设计、研发和解决网络系统问题的工程。

就业方面有以下这些：现代信息网络办公师、计算机维修工程师、网络管理员、售后服务工程师、综合布线工程师、技术支持工程师、监理工程师、操作系统工程师、网络架构工程师、网络安全工程师、网络工程师、网站维护工程师、网站设计开发工程师本专业学生毕业后可以从事各级各类企事单位的办公自动化处理、计算机安装与维护、网页制作、计算机网络和专业服务器的维护管理和开发工作、动态商务网站开发与管理、软件测试与开发及计算机相关设备的商品贸易等方面的有关工作。

网络设计的就业前景怎么样？

就业前景不错做网页设计美工制作，现在移动互联网上宣布都是需要的。而且待遇高。自己技术高还可以自己开工作室接单

互联网设计有哪些岗位？

需求编写——界面设计——前端开发——后台开发——测试部署——运营维护。这个流程中每一个环节都需要技术人员，从产品经理、UI设计到互联网营销师，缺一不可。以下是互联网岗位分析。

1、产品经理。

主要负责市场调查并根据用户的需求，确定开发何种产品，选择何种技术、商业模式等。并推动相应产品的开发组织，他还要根据产品的生命周期，协调研发、营销、运营等。

2、UI设计师

简称UID（UserInterfaceDesigner），是对商用平面设计、高级网页设计、移动应用界面设计及部分包装设计。

3、交互设计师

指参与完成对产品与它的使用者之间的互动机制进行分析、预测、定义、规划、描述和探索的过程的设计师，即定义人造物的行为方式的工作者。

4、前端开发工程师

也叫Web前端开发工程师。他是随着web发展，细分出来的行业。Web前端开发技术主要包括三个要素：HTML、CSS和Java。

5、后台开发工程师

后台开发工程师包括了Java开发工程师、PHP开发工程师、NET开发工程师、大数据开发分析系统工程师（Python、Java）、人工智能、IOS开发工程师、Android开发工程师等等。

6、项目经理

是指企业建立以项目经理责任制为核心，对项目实行质量、安全、进度、成本管理的责任保证体系和全面提高项目管理水平设立的重要管理岗位。

7、测试工程师

他是软件质量的把关者，工作起点高，发展空间大。其中包含了白盒测试、黑盒测试、单元测试、集成测试、系统测试、验收测试、测试用例、测试报告等。

8、运维工程师

Linux系统及网络维护，Linux企业级应用、群集、虚拟化，云计算、百万或千万级PV网站架构，Python运维开发、web开发网络安全。

9、互联网营销师

是以国际互联网络为基础，利用数字化的信息和网络媒体的交互性来实现营销目标的一种新型的市场营销方式的岗位，其中就包括了互动营销、SEO、SEM、电商。

网页设计师助理主要是做什么工作的，做过网页设计的朋友来，谢谢各位大侠了？

助理的意思是刚入行的建筑设计从业人员，还未能达到设计师的水准了。一般使用CAD了！！还有天正建筑等专业的CAD建筑设计软件，当然还需要3DSmax和sketchup三维建模软件，基本工资4000，年薪10左右吧。

美国教授大卫·格雷伯的《毫无意义的工作》。知乎上有个问题，引起了3W多网友的关注：——为什么上班只是坐着，一天下来还是觉得疲惫不堪？答主肥肥猫的回答让人扎心不已：“不要继续骗你自己了。你觉得上班疲惫不堪但又说不出个所以然，根本原因在于：你其实心里很清楚你每天做的事情毫无意义。”我们从小就被教导，工作是人一生的主题，工作证明了我们的价值，工作会使人幸福快乐。可是，等我们真正进入职场之后却又发现：在不知不觉中，我们陷入了“996”的磨盘里，沉重不堪。眼前的这份工作占用着我们大量的时间和精力，可是仔细想想，它好像毫无价值，甚至不利于身心健康。在《毫无意义的工作》这本书中，大卫格雷伯就无情又冷峻地揭露了一个广泛存在的事实——伴随社会经济发展，现代社会中诞生了越来越多毫无意义的工作。干这个工作的人，其实没什么实际事可做，但还必须假装其存在的必要性。大家都心知肚明，这份工作存在不存在，对这个世界并没有多大影响。而判断自己的工作是不是“毫无意义”的方法也很简单，那就是，如果没有这份工作，世界会变糟吗？如果世界没有变糟，反而变好了，那这份工作就是“狗屁工作”。在大卫格雷伯的描述当中，这样一类工作非但无益，甚至有害。目标的虚无感以及生活的种种压力，让在其岗位上的人，明明知道工作无价值却无法摆脱，长此以往，不仅深受情绪困扰的痛苦，还会大大挫伤人的道德和精神。用一句话概括就是——“体力劳动伤身，狗屎工作伤心”。他还将毫无意义的工作分成了具体的五类。第一类叫“走狗型”。他们的存在只是为了体现出他们上级领导的重要性，这类工作包括接待员、行政助理和门卫等。由于越来越多的高管认为，他们的声望以为他们工作的人数来衡量，因此他们通常会雇佣那些无所事事的人。第二类是“打手型”。指电话销售员、公司律师、公关、传销员、游说者等。格雷柏说，他们之所以存在，仅仅是因为其他公司也存在这种职位。比如，你不需要一个品牌公关，除非其他的公司也有公关；另外一个例子是律师，你需要他们仅仅是因为你的竞争对手有他们。第三类是“补丁型”。这种工作如字面意思所示，是修补各种bug。但问题是，这些bug往往是组织自身产生的。比如，有一位在航空公司服务台工作的女士，她的职责就是在行李没有及时到达时去安抚愤怒的乘客，他们的存在是为了去解决那些原本就不应该存在的问题。第四类是“打勾型”。格雷伯在书中大批特批这类工作，因为他们的存在“主要是为了证明组织能够宣称自己在做一件实际上并没有在做的事情”。比如一些企业的“慈善部门”和“社会责任部门”，它们根本没在做慈善，也没在承担社会责任。第五类是“监工型”。恰如其名，这类工作主要指的是企业中的中层管理者。他们的任务就是给其他人派发任务，甚至主动创造各种狗屁工作。格雷柏认为，即使没有了这些中层管理者，办公室也能照常运转。而很多中层管理者的存在就是添乱，给本能快速解决的问题制造一系列阻碍。那既然这么多的工作都对世界毫无贡献，甚至有害，那为什么这些工作还会存在呢？企业和政府难道是傻子么？答案也很一针见血，创造狗屁工作是出于政治目的而不是经济目的，现在各个国家的政党关心的是创造工作，而不考虑工作的质量以及是否令人满意，因为对于统治阶级来说，拥有闲暇的人是可怕的——“这里的问题显然不是从经济学角度可以解释的，我们需要转向道德领域和政治领域。”“统治阶级意识到一件事：如果老百姓生活幸福、工作高效、时间自由，那么就会埋下巨大的危险种子。同时，人们觉得工作人才是正确的事。如果有人每天醒来后，不愿投入自律高效的工作中，那他就不配拥有好生活：这种道德理念正好为统治阶级所利用。”“每当你看到有人打着经济效能的旗号在从事一件经济上完全荒谬的事情（比如，给某人付好多钱，但这个人整天啥都不用做）的时候，那你最好先问一个问题：“这件事对谁有好处？”、“他是怎么得到这个好处的？”同样的观点，乔治·奥威尔在《巴黎伦敦落魄记》里也有阐述：“在我看来，这种没完没了延续毫无意义的工作的冲动，实际上不过是来源于对暴民的恐惧：暴民这种动物如此低等，以至一旦让他们获得闲暇，就会立刻变得危险，还是让他们忙忙碌碌没有时间思考来得安全。”而陀思妥耶夫斯基在西伯利亚劳改营流放期间，也提出了这样一种理论：世界上最残酷的折磨，便是强迫人无休止地做一件明显毫无意义的工作。在《西西弗神话》中，西西弗斯永不休止地推巨石，用全部身心精力去做无用功，恰恰也正是希腊神话中诸神的惩罚。或许，对个人而言，我们只能笨拙地去努力寻找一种平衡：比如，带着冷静、观察、甚至研究的心态，冷眼对待生活中的“狗屁工作”。承认工作只是挣钱的方式而已，尽量在工作中培养一种“心如止水”的境界，不要太在意职场中的那些人、那些事……另外，定期开展自我诊疗也是职场人必修功课，阅读好的书籍，接触能量高的人，和山水交友，与草木谈心，或者，趁周末在家多读读《毫无意义的工作》……

性格内向的人适合做以下的工作：

1：程序员正好利用了内向者独有的优势，并且专心。

2：科研人员如果成绩足够优秀，且性格稳重，可以去尝试一下科研。

3：如果自己心系天下，又不太擅长社交，那么当一名医生会是一个不错的选择。

4：教师要将心比心，努力地尽到自己的责任，用爱与包容去感染每一位学生。

曾经学画画的我现在做了什么工作？

国企党工办文员。

早上八点半，保温杯泡茶，写写材料，组织党员开开会，搞搞工会活动，到点就走从不加班，这就是我白天的工作。

晚上在酒杯里加上冰块开始画画。

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我小时候的梦想就是每天画画，养很多猫。

在五年级的时候，我捡回家一只小猫，一养就是九年。那个时候根本不懂养猫，喂的是超市买的猫粮。到我大一那年暑假，它爆发了猫生唯一一场、也是最后一场疾病。不愿意进食，原本十几斤的大猫瘦成一把骨头。胆管堵塞，肾脏衰竭，脂肪肝，心脏功能衰竭，严重脱水和贫血，一带去医院医生就下了病危通知书。

医生说希望渺茫。

我说我一定要救的。

但是一个大一的小姑娘口袋里能有多少钱啊，一天几百的治疗费用，存款很快就用完了。

早些认识我的朋友可能还记得，我就是从那个时候开始卖画的。我感觉当时的自己是那么的悲壮，每天早上带它去医院治疗，陪它挂水，晚上回到家一边抹眼泪一边画画，半夜随时惊醒，害怕它突然离开。

其实最后只坚持了一个多礼拜。病魔终究还是夺走了我的小猫咪。

“卖画救猫”得到很多宠物家长的帮助

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但是手绘的生意一直经营了下来，让我在大学时期不至于碌碌无为，也让我有能力为后来领养的猫提供好的用品，参与救助流浪动物，不再需要去考虑卡里的钱够不够。

尝试不同工具材料画画

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肖像画画得最多的，是情侣，是家人。每次动笔之前，他们都会把自己的故事分享给我听。

有一位顾客，把我的画做成了婚礼请帖，在结婚的时候寄来了信和喜糖。

有一位顾客，从相遇，相恋，结婚，生子……每年妻子的生日他都会来找我定制一幅，到现在已经是第七年。

有一位顾客，让我把家人单独的照片与她的婚纱照拼成了全家福，那些已经离开的亲人又微笑着和她站在了一起。

几乎所有顾客在画完画后都留在了微信里，成了我的网友。有的会给我寄礼物；有的遇到事会找我倾诉；有的看到我心情低落的朋友圈，会给我发搞笑视频，然后告诉我一切都会好的。

为卖的画挑选了包装盒和装饰

也许就是因为这样，毕业后的第一份简历，我投给了一家婚礼公司，成了一名婚礼策划师。

如果说画肖像是记录回忆，设计婚礼便是创造回忆。去倾听情感，去感受情感，去附加我的理解和祝福，无论是美好的创造者还是记录者，都让我感到无比幸福。

后来由于婚礼策划工作经常要熬夜加班，身体吃不消，我转为了兼职的婚礼手绘师，又找到了现在这份安稳平淡的工作。之前因为太忙而暂停接单的肖像画，也重新开业了。

感受和表达画中的情感

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在我重新接单的朋友圈发出的那一天，很多老顾客都下了订单。

他们说欢迎回来，终于等到你了。

我说欢迎光临，这一次啊，永不歇业。

平时刷社交软件的时候会看到有很多想尝试接手绘单的同学，作为一个“老学姐”给大家分享一些经验吧。

上面说到我是从大学开始接肖像画的。一开始只是为了玩，并不是为了盈利。2013年的时候，微信里出现了微店和微商，我也注册了一个微店，在店里挂了“3元一个头”的简笔画头像。一些朋友也是为了好玩，购买了小头像。当他们换上新的头像后，在他们的朋友圈中对此感兴趣的人也来购买了头像……就是这样，我积累了一些“对手绘的东西感兴趣”的客源。然后我又增加了“10元一个半身像”“15元双人头像”等品类。

当年画的小头像

双人小头像

过了一段时间，我感觉虚拟商品受众不是很广，又增加了45元的实物商品，作品的风格也开始转变，从简笔变得更加写实。裱上相框，定价增加到80元，便是现在的肖像画的雏形了。

从黑白线描

到彩色

后来的每一次涨价，都是以自己画功水平提高为前提的。大家可以以作品的复杂程度、付出的时间和自身绘画水平来定价。所以这边不是鼓励大家白菜价约稿，定价和涨价也要有一些技巧，让曾经购买过的顾客看得见涨价的原因，觉得值得，才能拥有回头客。

画风转变

更加精细

再来说说如何维护顾客。

我们每天都有刷朋友圈的习惯，除了通过点赞、评论拉进与别人之间的距离，我在空闲的时候会从朋友圈刷到的美女自拍中选出一位画下来，然后分享到朋友圈让她自己发现，应该算是小惊喜吧。被画的美女一般也都会很开心，如果她分享到自己的朋友圈，又是一波宣传。另外对于老客户，我承诺他们永不涨价。第一次是什么价格买的，下次再买依然是这个价格。就这样，我获得了一些朋友长久的信任。

最重要的一点，我想，要做好一件事情必定要带着一颗真心，也要带着开心。我坚持所做的一切都是以自己可以获得快乐和成就感为目的的。

继续努努力吧~毕竟距离百年老店我还要加油91年呢。

法律主观：

国有企业职工被判缓刑，不一定能在原单位继续工作，可能会被解雇。根据法律规定，劳动者受到刑事处罚的，用人单位可以解除劳动合同，但是是否要解除可以由用人单位自己决定。

法律客观：

《行政机关公务员处分条例》规定，被判处刑罚宣告缓刑的行政机关公务员将一律给予开除处分。而此前，被判缓刑的公务员有的仍可保留公职。所以如果是被判了缓刑是不能保留公职的。缓刑称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不予以量刑，由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。值得注意的是，被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。缓刑的特点：既判处一定刑罚，又暂不执行，但在一定期间内保留执行的可能性。缓刑不是一种独立的刑种。从裁量是否执行所判刑罚的意义上说，缓刑是一种量刑制度;从刑罚执行的意义上说，缓刑也是一种刑罚执行制度。适用缓刑的对象和条件：(一)适用缓刑的对象必须是被判处拘役，或者三年以下有期徒刑的犯罪分子。(二)犯罪分子确有悔改表现，适用缓刑确实不致再危害社会，即法院认为不服刑也不致于再危害社会。以上两条缺一不可。(三)刑法规定，对累犯，不论其刑期长短，一律不能适用缓刑。缓刑的考验期：刑法第七十三条规定，拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。对缓刑犯的考察和缓刑的撤销：根据刑法第七十六条，被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，由公安机关考察，所在单位或者基层组织予以配合，如果没有刑法第七十七条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当撤销缓刑，对新犯的罪或者新发现的罪作出判决，把前罪和后罪所判处的刑罚，依照刑法第六十九条的规定，决定执行的刑罚。被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，违反法律、行政法规或者国务院公安部门有关缓刑的监督管理规定，情节严重的，应当撤销缓刑，执行原判刑罚。