古代职称与负责的工作

栏目：古籍资讯发布：2023-08-05浏览：1收藏

古代职称与负责的工作,第1张

希望对你有帮助

古代官职的情况，涉及官署名、官名、官员的职掌等方面。各朝代的情况，也不尽相同。大体可分为中央官职和地方官职两大类。

1中央官职

秦设丞相、太尉和御史大夫，组成中枢机构。丞相管行政、太尉管军事、御史大夫管监察和秘书工作。汉朝大体上沿袭秦制称为三公。下有九聊，分管各方面政务，后世又演变为三省六部制。三省为中书省（决策）、门下省（审议）、尚书省（执行），三省的长官都是宰相。宋代中书省职权扩大，同枢密院分掌文武大权，门下，尚书省遂废。明代内阁为最高政务机构，内阁大臣称为辅臣，首席称首辅（即宰相）。清代有军机处，王、公、尚书等为军机大臣，掌握政府大权。

六部，是指“吏部，管官吏任免、考核、升降等事；户部，管土地户口、赋税财政等事；礼部，管典礼、科学、学校等事；兵部，管军事；刑部，管司法刑狱；工部，管工程营造、屯田水利等事”。各部长官为尚书，副职为侍郎。下设郎中，副职称员外郎，下属官员有主事等。

此外，中央还设有专门机构和官员，负责管理图书、编修历史、制定历法等工作。如司马迁、张衡曾任太史令。高启为翰林国史编修等。

2地方官职

秦汉主要行政区是郡。郡的长官，秦称郡守，汉称太守。隋唐主要行政区是州，州官称刺史，属官有长史、司马等。唐代在一些军事重镇。设节度使，属官有行军司马、参谋、掌书记等。宋代州官称知州，县官称知县。明清改州为府，称知府。

此外，汉代也设州，天下分十几个州，基本上是监察区，中央派官员去刺探情况，称刺史。隋唐全国分十几个道，也称监察区，中央派官员前往巡视，称黜陟使。宋代全国分二十左右路，路中设若干司，分管各方面的事务。元代地方最高行政机构叫行中书省，明代改称承宣布政使司，习惯上仍称为“省”。

中国古代的科技官职

戴吾三

在中国漫长的历史发展中，历朝历代都建立有庞大完备的职官系统。在众多的职官中，有一些直接或间接与科技有关的职务。从当政者的主观愿望说，职官系统的建立，更多是为了王权集中和稳固，国家长治久安，并非明确科技对经济、社会发展的促进作用，然而从实际效果看，与科技相关的官职设立，对古代经济、社会、科技的发展的确起到一定的推动作用。

一．古代科技官职的一般情况

要说清古代科技官职，先需对古代职官制度有一大概了解。所谓“职官”，就是古代文武百官的通称。职官制度最早可追溯至4000年前的夏代。

据文献记载，夏代曾设置六卿，以掌中央政务。这“六卿”是：司空（为六卿之首）、后稷（掌管农业）、司徒（掌管文化）、士或大理（掌管刑狱）、共工（掌管百工营建）、虞人（掌管山泽畜牧）。可以看出，后稷、共工和虞人的职掌都与技术有关。事实上，农业生产技术、营建技术（包括建筑房屋、修建沟渠）和自然资源管理都是先民生存和发展的重要条件。

据传，早在夏以前的颛顼时代，就有“火正”一职，专门负责观测“大火”（心宿二），根据其出没来指导农业生产。后来由于氏族混战，观测中止，结果造成了很大的混乱。到帝尧时设立羲和之官，恢复了火正的职责，因而风调雨顺，国泰民安。

周代时，职官制度进一步发展，建立起六官隶属制度框架，分别为：天官、地官、春官、秋官、夏官、冬官，各有职掌。除周先前已有的管天文观测、农业、畜牧的官员外，周代还建立了一整套和医学有关的医政组织和制度。《周礼·天官》记载：“医师掌医之政令，聚毒药以供医事。”这里所说的医师，乃众医之长，掌管国家医药之政令。医师之下，设有士、府、史、徒等专业人员，各有职责。

秦统一中国后，在丞相、太尉、御史大夫这“三公”之下分设“九卿”，使中央机构基本系统化，其中，“奉常”主管礼仪祭祀以及今属文化教育医疗卫生的事务，“治粟内史”掌管农业、财政以及盐铁专卖，“少府”掌管皇室财产、物资供应以及宗庙陵园营建等，都与科技活动有一定关系。汉代仍设九卿，且其职能大体不变，只是部分机构改名。

东汉时建立尚书台，西汉在尚书台下设立六曹，六曹成为以后近两千年间国家六部的雏形。隋代在尚书省下设六部：吏部、礼部、兵部、都官部、度支部、工部。每部之下辖四司，每部均以第一司为本司或头司，余为子司。这类设置沿历千余年，直到今天，我国中央各部其下设司，犹是古之余绪。当然，历代在各部之下设司的名称时有不同，数目到明清后也有变化。

唐初定六部名称“吏、户、礼、兵、刑、工”，一直沿用到清末，其间只有短期改动。

除了六部之外，隋唐以后各朝往往还有一些新设的与部同级的中央一级行政机构。例如，隋唐有“五监”：“国子监”主管学校教育；“少府监”主管手工业制作；“将作监”管宫庙工程修建；“军器监”管武器与军用品的生产；“都水监”管河渠水利，这些都与科技有一定关系。

大体说来，到明清时，科技管理与工程技术有关的归“工部”；与农学有关的归“户部”；与天文学有关的归“钦天监”；与医学有关的归“太医院”；与算学有关的归“国子监”。进入民国，情况发生变化，科技管理机构开始向西方靠拢了。

二．古代科技官职的几个特点

古代科技官职有几个显著的特点，主要表现在以下方面：

1．天文学家和天文机构占有特殊地位

古代天文学和现代天文学的研究内容大不相同，这是需要注意的。古代天文机构多设有天文、历法、漏刻等分职机构，主要负责观象、制历、报时等方面的事务。历代天文机构的名称，部门的设置，职官的品级与职掌范围都有过一些变化，但基本职能未曾有实质性改变。其中负责观察天文天象的部门与制历、报时等部门相比地位尤为特殊，它不仅与参验历法的推算结果有关，具有重要的科学功能；而且与占验人事的吉凶祸福有关，具有重要的社会功能。

早在《周礼·春官·宗伯》所载各种职官中，就有六种与天文学有关，它们是：“大宗伯”、“占梦”、“眂祲＝぀“大史”、“冯相氏”、“保章氏”。各官之级别、僚属等，均有明确规定。其中“大宗伯”级别高，职掌范围较大，天文事务是其管辖的一部分。

从魏晋时起，太史（大史）成为国家天文机构的专职负责人，而相当于《周礼》中“眂祲”、“冯相氏”、“保章氏”的职官，则成为太史的下属官员。太史所领导的天文机构，其名称屡有变动，如太史监、太史局、司天台等，至明清时，乃定名钦天监。

太史令的品级一般在三、五级之间，然而因为他是天意的解释者和传达者，故在某些重要关头，太史令之言，可能比一品大员的话更有份量。也有这种情况，一些著名天文学家深得帝王宠信，他们另任高官，并不担任天文机构中的官职，但是他们在天文事务中的发言权，有时远胜过太史令。

中国历代的天文机构都有一定规模，以唐肃宗乾元元年司天台的情况为例，其设品级：

大监一人（从三品），少监二人（正四品），上丞三人（正六品），主薄三人（正七品上），主事二人（正八品下），五官正（注：指春官正、夏官正、秋官正、冬官正、中官正。以下“五官”所指同）五人（正五品上），五官副正五人（正六品上），五官灵台郎（正七品下）五官保章正五人（从七品上），五官挈壶正五人（正八品上），五官监候五人（正八品下），五官司历五人（从八品上）五官司辰十五人（正九品下）。

可见天文机构官员众多，分工细密。

明末清初，西学东渐，西方传教士利用科学新法在预报日月食上较中国古法准确，渐为朝廷重视。顺治元年，传教士汤若望因预报日食时分不差，被皇帝任命为钦天监监正。顺治八年，顺治帝在一天之内加付汤若望通议大夫、太仆寺卿、太常寺卿三个头衔，使他从原来的正四品晋升为三品。顺治十五年正月，汤若望又被晋封为光禄大夫，列正一品，为朝廷的极品官员。

与西方文化背景相比，天文学官员和天文机构在古代中国社会中的特殊地位，曾令西方学者感到不可思议。19世纪末某些西方学者惊讶：中国人竟把天文学家放在部长和国务卿一级的职位！若问何以如此，就需对当时的政治、社会、皇帝喜好等因素做全面分析才能回答。

2．官手工业规模大、分职多

在自然经济占主导地位的中国封建社会中，商品经济的发展受到一定的限制。而统治者为了满足行政统治、豪华生活以及军事等方面的特殊需要，必须组织由国家控制的手工业，强制人民为其进行生产。这一情况决定了古代官手工业具有庞大的规模和复杂的内容。

早在周代时已有官手工业，据《周礼·冬官》记载，当时的技术已分六大类30个专业，各专业均有工官管理生产，工官称谓有“人”、“氏”、“师”，如有“轮人”、“匠人”、“冶氏”、“梓师”等。“人”、“氏”系下级工官（类同职能工长），他们懂技术，直接管理制作器物的工匠。而“师”为高级工官，地位在“人”、“氏”之上，权限更大一些，不仅有监督权，也有处罚权。再上还有“司空”，为最高技术管理职务。

随着社会的演进，技术门类增加，官手工业的规模也在扩大。以明代官手工业组织为例，按不同的领导机构可分六个部分：1、工部领导下的官手工业组织；2、内府领导下的官手工业组织；3、户部领导下的官手工业组织；4、都司卫所领导下的官手工业组织；5、地方官府（有司）领导下的官手工业组织；6、为保证官手工业的生产，以都察院监察御史和六科给事中为骨干的监察组织以及以刑部为中心的刑事组织也予以配合。

工部为中央六部之一，是掌握官手工业的主要部门。工部下面设四个属部，明洪武初称为总部、屯部、虞部和水部。洪武二十六年，改称为营缮清吏司、虞衡清吏司、都水清吏司和屯田清吏司。各司直接领导或监督官手工业的行政事务。对于一些任务特别繁重的工作则另设分支机构，特派专官莅事，借以加强领导和监督。这种分支机构大约有两种：一是“分司”，即工部各司的分司，通常以员外郎、主事等高级官员出任，地位较高，可与各司相比，故称为分司；另一是“所属衙门”，地位较低，一切要服从司的领导。一般主管官员是大使。

司下属分司，以虞衡清吏司为例，分司有：（1）宝源局——虞衡司注差员外郎监督，有关防、有鼓铸公署，所属有宝源局大使。（2）皮作局——皮作局大使、副使各一员，各处解进的生皮均交皮作局熟造或煎水胶。（3）军器局——这里所指的系虞衡司领导下的中央军器局，由虞衡司注选主事监督，大使、副使也属该司。军器局辖有盔甲厂和王恭厂，两厂盛时近万人。(4) 验试厅——专司验收物料和某些成品的工作。

官手工业分层细致，是为了有效管理，也因此形成了若干的官职。

3．科技官职造就科学技术专家

中国古代著名的科技人物大致有两种情况，一是工匠或普通百姓，因长期的生产实践而积累起丰富的经验，有重要的技术创新。如北宋建筑专家喻皓本是一个都料匠（掌管设计、施工的木工），由于他长期从事建筑实践，又勤于思索，因而在木结构建筑技术方面积累了丰富经验，在建筑多层的宝塔和楼阁上取得杰出成就。再如纺织技术革新家黄道婆原是一个普通的农家妇女，她凭着多年的纺织经验以及在海南学到的技术对家乡的棉纺工具做出改革，传播开来形成巨大影响。还有一种情况是，此人是官员，居科技管理岗位，他勤于学习和钻研，又善用文字总结，结果取得重要的科技成果。这种例子不在少数。

宋代李诫，从哲宗元佑七年（1092年）开始在将作监供职，前后共达13年，历任将作监主薄、监丞、少监和将作监，主持营建了不少的有名的城门、宫殿、府邸、寺庙等大型土木建筑工程。绍圣四年（1097年），李诫受命编修《营造法式》，他一方面广泛参阅前代有关建筑方面的史书和专著，认真吸取前人的成果；另一方面非常重视工匠的实际经验，在工地与工匠一起探讨，分析比较各种营造方法的优缺点，找出构件尺寸间的相互比例关系，以求制定合理、科学的规范。经过辛勤的努力，终于完成了《营造法式》的编修工作。

《营造法式》体系严谨，内容丰富，具有很高的科学价值，它在中国古代建筑史上起着承前启后的作用，对后世的建筑技术的发展产生了深远影响。《营造法式》是研究中国古代建筑的珍贵资料，正因为这样，它受到了国内外建筑学界的高度重视，李诫作为著名的古代科技人物也受到赞赏。

元代著名的天文学家和水利专家郭守敬的事例也非常典型。郭守敬先是任过副河渠使、都水少监、都水监、工部郎中等官职，在他任职期间，主持兴修了华北一带的水利工程，修整了西夏沿黄河一带的古灌溉渠道。至元十三年（1276年）忽必烈下令成立太史局，把郭守敬从工部调来，和王恂等人负责制定新历的工作。郭守敬认真调查研究，首先集中精力研制新的天文仪器。在他带领下，先后研制出近20种天文仪器。此后组织大规模的天文观测活动，郭守敬亲自参加部分站、台的天文观测，获得了许多重要的观测资料。郭守敬和王恂等人根据大量观测资料，编制出新历法——授时历。授时历使用时间长达363年，是我国历史上使用

时间最长、也是最精密的一部历法。授时历完成后10年，郭守敬又以太史令兼领都水监事的身份，主持修建了大都运粮河，不仅可使南方的运粮船沿大运河直达北京，而且还解决了北京城里的水源问题，对以后北京建设的发展有深远影响。

当然，中国古代也有一些身居行政要职，业余热心科学研究而有重要贡献的人物。

以上简要谈了中国古代科技官职的一些情况。中国古代取得的若干重要的科学技术成就，与当时的政治体制、经济条件、社会背景都有一定关系。我们要正确对待历史，继承传统文化的精华，顺应世界发展潮流，做出新的更伟大的业绩。

1、远古尧时期

司空掌管水利、建筑的官员

后稷掌管农业的官员

工师掌管制做器物的官员

虞掌管山泽的官员

典乐掌管教育、音乐的官员

2、秦

郎中令掌管宫殿门户（秦）

督道仓吏管理官仓内粮食的官员（秦）

御史大夫制定保管法律、政令的司法官员（秦）

3、汉、三国时期

太史令职掌文史、星历的官员

大农丞管领盐铁事务的官员

中郎将统领皇帝侍从的官员

典属国掌管少数民族各部的事务的官员

大长秋皇后的近侍，用来宣达皇后的旨意以及管理宫中事务的官员

武骑常侍皇帝的侍从

都尉即郡尉，武官名，掌握一郡的军事，官阶略低于太守，秩比二千石

骑郎将统帅骑兵的将官，秩比千石

骁骑都尉禁卫军将官

未央卫尉未央宫禁卫军长官

长乐卫尉长乐宫禁卫军长官

前、后、左、右将军职位仅次于上卿

轻车将军汉时杂号将军之一

骠骑将军官位仅低于大将军

长史大将军的秘书

建章监监督建章宫羽林军的长官

骑都尉羽林军长官，秩比二千石

待中郎在皇帝左右侍奉的官员，汉制，侍中是在原官职上特加的荣衔

国相相当于太守

常侍皇帝的侍从近臣，东汉光武帝后都用宦官充任

典军校尉武官，统领皇帝宿卫兵的长官，汉灵帝中平五年，即公元188年，设置了西园八校尉，。典军校尉是其中之一

御使中丞汉代掌管宫廷藏书之处的官员

兰台令史在藏书之处典校图籍，管理劾奏等文书档案

太守专门治理一个郡，掌握生杀大权

4、宋

通直郎随奉太子的侍从官

承信郎武职官最后一阶，宋武职共有52阶。

成忠郎武职官第48阶，充左班殿前侍卫官。

秉义郎武职官第45阶

武翼郎武职官第41阶

宣抚使负责督察军事的重任，职位高于安抚使。

节级弓手班头，统制弓手，听命于县尉。

巡检掌训治甲兵巡逻州邑、擒捕盗贼事务，属于较高一级官职。

通判由朝廷中央直接派遣，有权和知州（知府）共同处理事务，并监督行动。

士曹参军州府六曹之一，掌婚姻、田土、斗殴等诉讼案。

司录参军书写六曹公文的专职官员。

局务官掌监造盐、铁等业的官员。

主簿掌出纳官物、销注簿籍等事的县级官员，官阶次于县丞。

县尉掌管训练兵丁、防奸禁暴、查缉走私等治安事务的县级官员。

兵曹六曹之一，置参军一人掌兵事、缉捕等事。

兵马都监马步军统制官。

都监有两种，一种是路分都监，掌本路禁军的屯戍、训练和边防事。另一种是州府都监，掌本城军队的屯戍、训练、器甲、差使等事。

监当官州府所设掌管征收茶、盐、酒税事务的官员。

典级掌礼仪制度的官员。

胥吏办理文书的小吏。

都统制属于御营使，为监护诸军将领协同作战的军事长官。

同都统制官职相当于副都统制。

御营使统管全国军事。

保义郎右班殿前侍卫官。

团练使州府一级的常设武官，从五品。

钤辖重要州、郡或路屯禁兵统制官。有路分钤辖、州钤辖。

武经郎又称西京左藏库副使，即西京（洛阳）供备库副职武官

朝奉郎又称左、右司谏，即谏议官，位次于谏议大夫下。

宣谕使、抚谕使中央派往各地巡察民情，处理冤狱，措置营田的监时性官员，即所谓“钦差大臣”。

忠训郎又叫“左侍禁”即内宫侍卫官。

镇抚使由中央委派负责一个地区或几个州府军事防务的临时设官。负责辖区军事防务兼理民政、财政等事务。

宜文字简称“机宜”如同秘书或机要秘书。

龙图阁学士皇帝侍从的荣衔，掌管御书、御制文集、典籍、属籍、世谱等事。

提举原意管理，主管专门事务，提举宫观，为安置罢退的大臣而设，光领俸禄不管事。

枢密使掌全国军机、边备、征战等事的最高军事长官。

大理评事签书判官掌管刑狱的京官。

参政知事宰相的辅助，通称“使相”。

起居舍人又称右使，皇帝的近臣，负责记载皇帝的言行。

中书舍人地位比起居舍人高，掌管起草诏书。

翰林学士皇帝最亲近的顾门兼秘书，权力极大，有“内相”之称，往往是“将相之储”。

5、唐

观察使管理一道或几个州的地方行政、监察长官

左右神策军护军中尉中央禁卫军之神策军的最高将领

礼部侍郎掌贡举、礼仪的行政长官

京兆尹长安地区最高行政长官

防御使负责一州或数州军事的地方长官

招讨草贼使专为镇压农民起义或讨伐逆叛而设置的军事长官

监军判官监军使下的副职

行营都统为镇压和讨伐而设置的出征兵统帅

侍御史负责纠察的官员

右卫将军中央禁卫军军事长官之一

左神武大将军中央禁卫军之军事长官

校书郎太子东宫所属学馆中校勘典籍的官员

尚书右仆射中央最高行政机构尚书省的长官

率府率太子东宫侍卫长官

金吾大将军中央禁卫军军事长官之一

尚书左右仆射全面负责行政事务的长官

刺史州的最高行政长官

折冲都尉一府之军事长官。统兵两千、一千、八百不等

校尉一团之军事长官。有兵三百

队正一队之军事长官。有兵五十

车驾检校官负责皇帝车驾并开路后保驾安全的安员

转运租庸盐铁使设置造船厂，保证漕运水上工具（唐，下同）

光禄卿主管膳食事务的长官

将作大匠负责营造建筑事务的长官

兵部尚书主管全国军事政务长官

司农卿主管农业事务的最高长官

鸿胪卿负责接待来宾事务的长官

虞部郎中负责山林绿化的官员

民部尚书主管财政的最高政务长官

吏部尚书主管人事的最高政务长官

尚辇奉御专管御用车辆的长官

中郎将正四品

郎将从五品，地方府兵将领

子将从五品下

中书令即内史，最高辅政官

右拾遗咨询建议官员

宗正卿主管皇族事务的官员

右补阙咨询建议官员

前锋游弈使前哨巡逻官

左散骑常侍议政官之一

6、宋

通直郎随奉太子的侍从官

承信郎武职官最后一阶，宋武职共有52阶。

成忠郎武职官第48阶，充左班殿前侍卫官。

秉义郎武职官第45阶

武翼郎武职官第41阶

宣抚使负责督察军事的重任，职位高于安抚使。

节级弓手班头，统制弓手，听命于县尉。

巡检掌训治甲兵巡逻州邑、擒捕盗贼事务，属于较高一级官职。

通判由朝廷中央直接派遣，有权和知州（知府）共同处理事务，并监督行动。

士曹参军州府六曹之一，掌婚姻、田土、斗殴等诉讼案。

司录参军书写六曹公文的专职官员。

局务官掌监造盐、铁等业的官员。

主簿掌出纳官物、销注簿籍等事的县级官员，官阶次于县丞。

县尉掌管训练兵丁、防奸禁暴、查缉走私等治安事务的县级官员。

兵曹六曹之一，置参军一人掌兵事、缉捕等事。

兵马都监马步军统制官。

都监有两种，一种是路分都监，掌本路禁军的屯戍、训练和边防事。另一种是州府都监，掌本城军队的屯戍、训练、器甲、差使等事。

监当官州府所设掌管征收茶、盐、酒税事务的官员。

典级掌礼仪制度的官员。

胥吏办理文书的小吏。

都统制属于御营使，为监护诸军将领协同作战的军事长官。

同都统制官职相当于副都统制。

御营使统管全国军事。

保义郎右班殿前侍卫官。

团练使州府一级的常设武官，从五品。

钤辖重要州、郡或路屯禁兵统制官。有路分钤辖、州钤辖。

武经郎又称西京左藏库副使，即西京（洛阳）供备库副职武官

朝奉郎又称左、右司谏，即谏议官，位次于谏议大夫下。

宣谕使、抚谕使中央派往各地巡察民情，处理冤狱，措置营田的监时性官员，即所谓“钦差大臣”。

忠训郎又叫“左侍禁”即内宫侍卫官。

镇抚使由中央委派负责一个地区或几个州府军事防务的临时设官。负责辖区军事防务兼理民政、财政等事务。

宜文字简称“机宜”如同秘书或机要秘书。

龙图阁学士皇帝侍从的荣衔，掌管御书、御制文集、典籍、属籍、世谱等事。

提举原意管理，主管专门事务，提举宫观，为安置罢退的大臣而设，光领俸禄不管事。

枢密使掌全国军机、边备、征战等事的最高军事长官。

大理评事签书判官掌管刑狱的京官。

参政知事宰相的辅助，通称“使相”。

起居舍人又称右使，皇帝的近臣，负责记载皇帝的言行。

中书舍人地位比起居舍人高，掌管起草诏书。

翰林学士皇帝最亲近的顾门兼秘书，权力极大，有“内相”之称，往往是“将相之储”。

7、明

尚书六部（吏、户、礼、兵、刑、工）中各部正官。

侍郎六部中各部的副官。

布政使一省之民事财务总管。

按察使一省之司法掌握者。

都指挥使一省之兵权掌握者。

殿阁大学士皇帝的顾问人员。以后逐渐权重，成为实际的宰相。

总督始于明代，凡用兵时派部院大臣总督军务，无定员，也无一定辖区，视军情所至，随时设置。

档案管理员是否属于职称此类工作职称是什么

是一个职称系列

助理馆员

馆员

高阶馆员

档案员职称怎么评定

具备下列条件之一者，可以申报评审馆员职务任职资格：

（1）博士研究生毕业或硕士研究生毕业后，从事本专业工作三年以上，经考核合格可认定馆员职务；

（2）获得双学士学位或研究生毕业后，从事本专业技术工作三年以上，取得助理馆员任职资格，并从事助理馆员工作三年以上；

（3）大学本科毕业后，从事本专业技术工作五年以上，取得助理馆员任职资格，并从事助理馆员工作四年以上；

（4）大学专科毕业后，从事本专业技术工作七年以上，取得助理馆员任职资格，并从事助理馆员工作四年以上；

参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作累计达到上述规定的相应年限，取得助理馆员任职资格，并在职后取得达标学历后从事助理馆员工作四年以上。

档案的职称有些什么职称

档案系列有助理馆员（初级），馆员（中级），副研究馆员（副高阶），研究馆员（正高阶）

档案管理员如何考职称

论文要准备。论文，可以发科技类、管理类等期刊

档案管理员资格职称评定

恩，上岗需要职业资格证，然后在这个基础上办理职称。

办理职称需要一定的条件，你可以参照自己的履历看看。

职称申报条件

一、符合下列条件之一者，可以申报助级职称

1大学本科毕业（不含符合见习期满考核定职条件人员），从事本专业技术工作一年以上；

2大学专科毕业（不含符合见习期满考核定职条件人员），从事本专业技术工作三年以上；

3中等专业学校毕业，取得员级职称并从事员级技术职务工作四年以上；

4符合相应系列职称评审条件中申报助级职称条件的人员。

二、符合下列条件之一者，可以申报中级职称

1大学本科毕业，取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上；

2大学专科毕业，取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上；

3符合相应系列职称评审条件中申报中级职称条件的人员。

三、符合下列条件之一者，可以申报高阶（副高）职称

1获得博士学位，取得中级职称并从事中级技术职务工作二年以上；

2获得硕士学位，取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上；

3大学本科毕业，取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上；

4符合相应系列职称评审条件中申报高阶职称条件的人员。

四、符合下列条件之一者，可以申报正高阶职称

1具有大学本科以上学历，取得副高阶职称并从事副高阶技术职务工作五年以上；

2符合相应系列职称评审条件中申报正高阶职称条件的人员。

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档案管理初级职称是什么？

档案管理订业职务：设研究馆员、副研究馆员、馆员、助理馆员、管理员。

应该是助理管员

档案管理员职称与经济师职称

1、您现在被认定为助理经济师，从明年开始可以自由考取经济师职称（国家统一考试），分两科，一科经济综合，一科专业（应该在10个左右可以选择），难度适中。四年以后可以评转档案中级职称（是评定的，不是国家统一考试，但是要有档案管理员资格证书，这个比较容易考）。

2、这两个相对而言，档案专业职称评定更容易一些。

3、中级职称英语档案要求综合类C级，高阶档案要求职称英语综合类B级，高阶经济师要求综合类A级。建议评定当年去考，因为每个城市有一个合格线，不一定是60分，有的时候是50分左右，比较容易考过。

4、档案类的职称分别为助理馆员（初级）、馆员（中级）、副研究馆员（副高阶）、研究馆员（正高阶），正高阶要到国家去评选，难度很大，副高阶及以下在当地评选，难度适中。

档案系列助理馆员（初级职称）需要什么报考条件啊？

助理馆员是评的,不是考的,大学本科毕业工作满一年就可以职称评定

档案工作的职称

档案系列一般挂靠图书馆系列职称。

初级：助理馆员；

中级：馆员；

高阶：副研究馆员，研究馆员。

请问申报中级档案馆员的要求：

您好！根据苏职称〔2009〕26号档案精神，申报档案馆员对外语（古汉语）的要求为必须具备下列条件之一： 1、已取得全畅或全省统一组织的职称外语（古汉语）中级以上考试合格证； 2、已取得硕士及以上学历（学位）； 3、因公出国且出国前已通过国家出国人员外语水平考试并在国外学习或工作1年以上； 4、取得外语专业大学专科及以上学历； 5、在县或县级市（不含）以下单位（含行政区辖下的乡镇单位）工作； 6、年满50周岁； 7、市（厅）级以上科技进步三等奖（及相应奖项）以上获奖专案的主要完成人（以个人奖励证书为准），在本地区档案行业作出重要贡献及国内外引进的有突出成就的人员，经省辖市档案专业主管部门和市职称管理部门共同推荐确认； 8、符合省职称管理部门其它规定者。

问题一：文化馆专业技术人员评职称的名称有哪些文博系列，馆员职称

问题二：我是群众文化助理馆员职称，如想取得中级职称，有哪些相关专业可以通简单而言;年限/学历等硬条件达标后，

软件需要的是：需要本年度省级论文1-2篇，优秀论文奖1-2个（这个市级都可以但需要是本市的）。一本专著出书（这个比重比论文大）。

三、馆员

系统地掌握图书资料或其它某专业的基础理论和专业知识，具有独立工作能力，熟练掌握有关业务，根据工作需要掌握一门外语（或古汉语、少数民族语文），经考察证明能够承担官员的职责。

1、获得博士学位；

2、获得硕士学位、担任助理馆员两年左右；

3、获得研究生班结业证书、第二学位证书担任助理馆员二至三年；

4、大学本科、专科毕业担任助理馆员四年以上。

第九条馆员任职资格评审条件。

一、任现职期间，须具有下列工作业绩之一：

(一)文献信息开发专业：

1、参与文献信息开发选题、内容分析及实际开发，在一些重要专题开发中发挥骨干作用。

2、参与文献信息编辑工作，撰写提要、文摘、题录和一般性文献信息专题综述。

3、熟悉信息产品营销，积极推广传播文献信息。

(二)文献采编专业：

1、熟悉藏书和出版发行情况，参与制定，修订文献资料采访工作规章。

2、了解分类法、主题法、编目法、排检法等各种工具及其方法，熟悉分编工作全过程，在文献形态描述和内容标引方面起骨干作用。

3、熟练运用计算机进行文献整理工作。

(三)读者服务专业：

1、主持借阅服务工作，胜任一般性参考咨询。

2、承担读者调研任务，分析阅读倾向，开展优质服务。

3、熟练运用主要中外文各种工具书及文献书目检索方法(含传统手工方法和计算机检索方法)为读者进行服务。

(四)技术开发与服务专业：

1、参与制定或实施本部门技术工作总体方案。

2、了解缩微、音像、计算机、多媒体等技术，并熟练运用其中一项技能。

3、解决一般性技术问题，承担程序设计和系统维护等。

其他图书资料专业岗位人员，比照以上四类人员的条件执行

二、任现职期间，须独立或作为第一作者取得下列学术成果之一：

(一)在省级以上公开出版的学术期刊上发表学术论文1篇；或在省级内部资料性学术出版物(内刊、论文集)、增刊上发表学术论文(含省级以上学术会议交流)2篇。

(二)在市(州、地)级刊物上发表学术论文1篇(本款仅适用于县及县以下单位的图书、资料专业人员)。

(三)获省级以上专业学会优秀论文奖或地厅级图书馆优质服务奖。

(四)获市(州、地)级科研成果二等奖或省级科研成果优秀奖。

(五)主持编写二、三次文献(十万字以上)，使用效果好。

问题三：群众文化馆员职称评定条件群众文化评审条件，群众文化职称资格条件，群众文化职称评审条件是什么？等等诸如此类的问题是很多作者迫切关心的问题。根据我们所掌握的群众文化职称文件以及多年以来的群众文化职称论文发表经验，主要有以下几个方面：

一、学历资历、语言、计算机和继续教育要求

（一）申报研究馆员学历资历要求

1、取得大学本科及以上学历位后，受聘担任副研究馆员职务满5年；

2、大学专科毕业后，并从事群众文化工作满25年，受聘担任副研究馆员职务满7年。

（二）申报副研究馆员学历资历要求

1、取得博士学位后，受聘担任馆员职务满2年；

2、取得大学本科及以上学历后，受聘担任馆员职务满5年；

3、大学专科毕业后，并从事群众文化工作满17年，受聘担任馆员职务满6年。

（三）语言及计算机要求：参加国家职称计算机应用能力考试，并取得合格证书，或符合有关免试条件。

（四）继续教育要求：在现任专业技术职务任期内，按规定参加继续教育并取得专业技术人员继续教育证书。

二、研究馆员条件

（一）专业技术能力要求

1、有丰富的群众文化实践经验，负责策划组织6次市级以上重大群众文化活动，并制定相关设计方案及撰写工作总结；

2、有很强的学识水平，主要参与制定并付诸实施2项（市级4项）省级以上群众文化发展规划或活动方案，或主要参与制定并主持指导中级以上专业人员完成2项本专业重点课题研究，或主持完成1项省级以上群众文化重点研究项目，或主持完成2项省级以上民族民间艺术的搜集、整理、研究和开发利用项目，并通过同级主管部门的验收鉴定；

3、有很强的创作能力，独立创作的作品在省级以上活动演出、播出、展览或在省级以上报刊发表，符合下列条件其中之一：

（1）2部戏剧、音乐、舞蹈类大型作品，或1部中型作品和10部小型作品；

（2）50件美术、书法、摄影作品；

（3）2部长篇小说，或4部中篇小说，或3部诗歌、散文集。

4、有很强的培训教学能力，独立编写并在省级以上出版社公开出版10万字群众文化专业培训教材。

（二）业绩、成果要求

1、获得（独立完成或主要完成）1项省（部）级科技进步三等奖或相应奖项；

2、获得（独立完成或主要完成）2项市（厅）级科技进步三等奖或相应奖项；

3、主创或直接辅导的群众文化活动（作品）在省级以上活动中演出、播出、展览，并获全国性评奖1次一等奖或2次二等奖或3次三等奖，或3次省级一等奖；

4、独立创作的作品在省级以上活动中演出、播出、展览，并获全国性评奖1次一等奖或2次二等奖或3次三等奖，或3次省级一等奖；

5、获得群众文化活动的2次全国优秀组织（个人）奖，或2次全国优秀辅导奖，或3次省级优秀组织（个人）奖，或3次省级优秀辅导奖，或直接辅导的人员获得全国性评奖1次一等奖或2次二等奖。

（三）论文、着作要求

公开出版或发表学术专着、论文，符合下列1、2条其中之一：

1、撰写1部（第一作者或主编、副主编，本人撰写5万字以上）本专业的学术专着在省级以上出版社正式出版，并独立撰写3篇学术论文在省级以上公开出版的专业刊物发表；

2、独立撰写5篇学术论文在省级以上公开出版的专业刊物发表。

问题四：文化馆可评聘艺术专业职称吗文化艺术系列（专业）职称资格评审

材料申报、审核工作的基本要求

一、适用范围

按照规定的职能和权限，由省文化厅负责组织评审（含委托评审）的文物博物、图书资料、群众文化、艺术等高、中、初级专业技术资格的申报人员及相关单位。

二、评审条件及相关规定

(一)评审条件及主要政策依据

广东文化艺术系列各专业的评审条件执行原省人事厅颁布的《关于印发广东省文物博物专业高、中级资格条件的通知》（粤人职［2000］22号）、《关于印发广东省群众文化专业高、中级资格条件的通知》（粤人职［2000］23号）、《关于印发广东省图书资料专业高、中级资格条件的通知》（粤人职［2000］24号）、《关于印发广东省艺术人员高、中级专业资格条件（试行）的通知》（粤人职［2000］37号）、《关于印发广东省艺术专业人员初级资格条件（试行）的通告》（粤文职改[2000]04号）、《关于印发广东省图书资料专业初级资格条件（试行）的通知》（粤文职改[2000]05号）、《关于印发广东省文物文博专业初级资格条件（试行）的通知》（粤文职改[2000]06号）、《关于印发广东省群众文化专业初级资格条件（试行）的通知》（粤文职改[2000]07号）、《关于深化我省职称制度改革的若干意见》（粤人发[2003]178号）、《关于调整专业技术资格评审中若干政策规定的通知（粤人发［2005］177号）》、《关于调整专业技术资格条件论文发表刊物等级划分规定的通知》（粤人发[2005]300号）、《关于调整完善我省职称外语政策的通知》（粤人发［2007］120号）、《关于明确当前专业技术资格申报评审若干问题的通知》（粤人发[2007]197号）和省人社厅《关于贯彻实施的通知》（粤人社发[2010]89号）、《转发人力资源和社会保障部〈关于全国专业技术人员计算机应用能力考试科目更新有关问题的通知〉》（粤人社发[2010]176号）、《关于印发＜广东人力资源和社会保障厅关于省外来粤人员高级专业技术资格确认的暂行办法＞的通知》（粤人社发［2010］306号）等文件的各项规定。

(二)相关规定及说明

1、关于学历和资历的规定。根据国家及省有关文件规定精神，申报评审专业技术资格须具备有中专以上学历和专业技术工作经历（即资历）。有效资历系指取得中专以上学历后，从事本专业（或相近专业）技术工作的时间累计。初、高中毕业后直接参加工作，后又继续接受较高层次的学历教育并取得中专以上学历的，其专业技术工作资历应从取得中专以上学历后开始从事本专业（或相近专业）技术工作时起计。

参加工作后又继续接受较高层次的学历教育并取得本专业或相近专业学历（即后续学历）的，可以后取得的较高学历为学历条件，取得较高学历前后从事本专业（或相近专业）技术工作时间可累计为资历条件。

根据粤组函〔2004〕118号、119号复函，对参加中央党校成人教育学院联合广州市委宣传部、市财政局（包括原市财政地税局）等单位举办的在职研究生班学习所取得的学历,以及对地方人员参加中央党校函授学院部队分院的学习所取得的学历，不宜列为党校学历享受国民教育相应学历的同等待遇。

2、关于资历计算的规定。从2006年起,资历计算截止时间为申报当年的8月31日。

3、省外来粤人员高级专业技术资格确认的规定。省外来粤人员高级专业技术资格的确认程序、方法、表格及材料要求等按照《广东人力资源和社会保障厅关于省外来粤人员高级专业技术资格确认的暂行办法》办理。

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问题五：从群众文化专业职称评定看怎样做好文化馆工作开展群众文化工作，进行社会审美教育这项工作需要评定专业职称。群众文化工作包括群众文化的组织、辅导、创作、培训、非遗保护、理论研究，都要有相应的专业理论和技能，更要有热爱文化事业的心。

问题六：2016年文化系列中级职称评审规定一、评审范围

符合艺术、图书资料、群众文化系列评审条件中规定的任职要求和相关政策的各类所有制单位及有关协会、学会的现职专业技术人员，在近5年个人年度考核中获优秀等次至少1次，其他年度为合格或称职。已退休的专业技术人员不参与评审。

专业技术人员职称系列转换和外省（含中央驻陕、军队转业）调入我省的专业技术人员职称确认，按照相应系列（专业）工作要求和任职条件报送材料，进行转换评审或资格审核。

二、报送材料时间

2016年9月12日至10月28日（节假日除外）。

三、报送材料内容

（一）由申报职称人员所在市（区、县）人力资源和社会保障局、厅局人事(职改)部门或省市（区、县）人才交流中心职改部门出具的委托评审信函。

（二）《陕西省高中级专业技术职务任职资格审核表》（A3纸张，1份，同时提交电子版）。

（三）《推荐评审职称专业技术人员汇总表》（A3纸张，1份，同时提交电子版）。

（四）主要业绩及相关证件、证书。

评审材料按类进行整理，如果材料袋在1个以上，每袋材料封面上都要粘贴《报送材料目录》或打印好的袋内材料清单。

1 表格类：

（1）《申报艺术（图书资料、群众文化）系列高中级专业技术职务任职资格人员简况表》（A3纸张，艺术、图书资料30份，群众文化25份，同时提交电子版）。

（2）《专业技术职务任职资格评审表》，一式4份。

（3）《专业技术人员考核登记表》，一式3份。

（4）《陕西省专业技术职称评审公开监督卡》，1份。

为确保材料统一规范，陕西文化信息网上下载的《专业技术职务任职资格评审表》和《专业技术人员考核登记表》，要用A3纸双面打印，骑缝装订。《评审表》和《考核登记表》中填写的有关学习工作经历、业绩和科研论文等内容应由对应部门审核盖章。无具体对应部门，由基层单位审核盖章，确保真实有效。

2 证件和证书类：

（1）身份证复印件。贴于评审表中“考试成绩及答辩情况”一页，以便核对相关信息。

（2）职称证书复印件，一式2份。

（3）学历证书复印件，一式2份。

（4）计算机考试合格证书复印件（申报图书资料系列者提供），符合免试条件者，须填写《陕西省计算机考试免试审批表》，一式2份。

（5）继续教育证书复印件，一式2份。按照《陕西省专业技术人员继续教育条例》和《关于做好2016年度全省专业技术人员继续教育（知识更新工程）工作的通知》要求，专业技术人员每年接受继续教育的学习时间累计不少于80学时，其中公需课科目不少于24学时，专业课科目不少于56学时。申报职称的专业技术人员须按规定参加继续教育学习，完成2012―2016年度继续教育学习任务，并按照规定将继续教育证书及各年度参加继续教育有效证明交由本单位人事部门审核复验盖章后，提供经过审验和复验合格的继续教育证书及复印件。

（6）获奖证书复印件，一式2份。

（7）个人年度考核为优秀等次文件，1份。单位人事（职改）部门提供申报职称人员年度考核为优秀等次的文件复印件。

（8）职称申报诚信承诺书，1份。

（9）本人近期两寸证件照2张（同时提交照片电子版）。

以上材料分资格类证书和获奖类证书装订。申报者提供的所有复印件须经单位审核签字并加盖公章，原件须经省文化厅职改办验证，审验无误后原件退回。

3 业绩类：

（1）业务自传（1500―3000字）。

（2）任现职以来所>>

问题七：我在文化馆上班，专业是藏语言文学，评职称要报什么名称？职称是对专业技术人员而言的，专业技术又分教师、医生、图书资料、工程技术、实验人员等系列，根据自己所从事的专业申报某个系列。每个系列当中又从低到高分为初级职称、中级职称和高级职称，例如工程技术系列中初级职称就是助理工程师，中级职称就是工程师，高级职称就是高级工程师，对应高校教师，初级职称就是助教，中级就是讲师，副高是副教授，正高是教授。而你说的在工作的人，他们一般会评研究员之类的或者是其他跟自己专业相关的职称。个人的收入待遇等也和职称直接挂钩，职称越高待遇越好，工资越高。

问题八：国家现有职称都有哪些国家现有职称：

主任技师、副主任技师、主管技师，技师、技士；

主任护师、副主任护师、主管护师、护师、护士；药师与前同；

主任医师、副主任医师、医师、医士；

研究馆员、副研究馆员、馆员、助理馆员、管理员；

编审、副编审、编辑、助理编辑、技术编辑、助理技术编辑、技术设计员；

高级经济师、经济师、助理经济师、经济员；

高级会计师、会计师、助理会计师、会计员；

高级畜牧师、畜牧师、助理畜牧师、技术畜牧员；

高级兽医师、兽医师、助理兽医师、技术兽医员、高级农艺师、农艺师、助理农艺师、农业技术员；

高级工程师、工程师、助理工程师、技术员；

高级实验师、实验师、助理实验师、实验员；研究员、副研究员、助理研究员、研究实习员；教授、副教授、讲师、助教。