2015年江苏苏州市吴江区医疗卫生事业单位考试

栏目:古籍资讯发布:2023-08-22浏览:3收藏

2015年江苏苏州市吴江区医疗卫生事业单位考试,第1张

您好,中公教育为您服务。

苏州市吴江区医疗卫生事业单位考试

1笔试时间:2014年5月9日,具体时间和地点详见《准考证》。报考人员按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试,并随身携带《准考证》和二代身份证。

2笔试的形式和内容:笔试采取闭卷笔试法,总分100分。笔试考试内容为拟报考岗位专业要求相关知识,详见《2015年苏州市吴江区医疗卫生事业单位公开招聘考试开考专业表》(附件2),笔试不指定复习教材。

3笔试成绩查询:笔试成绩以百分制计算,设合格分数线为50分。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分,按3:1(护士岗位按照2:1)的比例确定进入面试人选。不足进入面试比例的,按实际符合条件人数确定进入面试人选,笔试成绩占总成绩的50%。

》》》苏州市吴江区医疗卫生事业单位考试公告

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

您好,华图教育为您服务。

2015年江苏苏州市吴江区医疗卫生事业单位招聘专业技术人员435人公告

2015年江苏苏州市吴江区医疗卫生事业单位招聘考试报名注意事项

江苏事业单位考试日程安排

报名时间04月10日-04月11日

招考人数435 人

笔试时间:2015年5月9日

报名方式和注意事项

报名时间和地点

1报名时间:2015年4月10日—4月11日,每天上午9:00—11:30,下午13:00—16:00

2报名地点:吴江区公共卫生中心一楼会议室

公务员考试,事业单位考试历年真题及模拟题下载。在线刷题,提高笔试成绩,就用华图砖题库在线做题平台:http://tikuhuatucom/

如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。

2015年江苏苏州市市属事业单位招聘349人公告

报名时间01月26日-01月30日

笔试的时间、地点和形式、内容

1、笔试时间为2015年3月7日,具体时间和地点详见《准考证》。《准考证》由考生自行于2015年3月3日9︰00—3月6日16︰00从苏州市事业单位公开招聘网上报名系统中下载、打印。

2、笔试的形式和内容。笔试采取闭卷笔试法。按招聘岗位类别区分,考试试卷分A、B类,内容为公共基础知识和行政职业能力倾向测试,笔试不指定复习教材。

2015年江苏苏州市市属事业单位考试复习资料:http://htwxhuatucom/jiangsu/sy/

该单位将于下学期(08年2月底3月初)来我校进行招聘宣传和现场面试选拔,请有兴趣的同学做好相应准备

江苏省苏州市公安机关拟招录2008年应届本科及以上学历毕业生5名。

一、具体招录职位简介:

招录单位 招录职位 专业 拟招录人 数

苏州市公安局

(0512-65225661-20071) 刑侦技术 DNA检验、生物化学 2人

网络监察 软件工程 1人

太仓市公安局

(0512-53583112-55206) 治安管理 德语 1人

治安管理 日语 1人

二、招录条件:

1、男性;

2、南京大学2008年本科及以上学历并取得相应学位的应届毕业生(需符合专业要求);

3、符合《中华人民共和国人民警察法》、《公务员录用规定(试行)》的有关要求,身体健康,体貌端正,年龄在30周岁以下(1977年2月28日以后出生);身高在168厘米(含)以上,双眼矫正视力(标准对数视力)达到50。其它应符合《公安机关录用人民警察体检项目和标准》的规定。

三、招录程序和方法:

1、招考学生请自行通过网络(网址:wwwrsjsuzhougovcn)下载并填写《苏州市公安机关招录人民警察(特殊职位)报名登记表》,并于2008年2月22日携带此表和本人身份证、毕业生就业推荐表、成绩单等证明材料原件(交复印件)在南京大学(具体地点另行通知)进行现场报名。凡符合招录条件的报考学生,参加面试考核,并确定初选人员。

已参加江苏省公开招录公务员报名的学生,也可报考上述职位。

2、初选人员参加体能测试和体检,相关标准按照省人事厅、公安厅《招考录用人民警察体能测评项目和标准》和人事部、公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行。

根据面试考核、体能测试和体检结果,以职位招录人数不低于1:3的比例,确定参加笔试和心理素质测评的人员。

3、参加笔试的人员,统一参加江苏省2008年招录公务员公共科目笔试,并进行心理素质测评。

4、对通过笔试和心理素质测评的考生,由用人单位综合面试考核情况、按照职位拟录用人数1:1比例,择优确定政审对象。政审工作按《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》的要求实施。遇有不合格者,按职位综合排名进行一次性递补。

5、政审合格人员,在报经省公安厅审核同意后由市人事局办理录用审批手续。被录用人员须与各市公安机关签订就业协议,根据实际工作需要,明确最低服务年限。

四、录用后管理及待遇:

录用者须参加新录用民警岗前培训,试用期一年。培训、试用期满经考核合格者,予以任职定级,评授警衔,享受人民警察待遇。培训或试用不合格者,取消录用资格。

苏州市人事局

苏州市公安局

二○○八年一月十七日

考试难。

因为年龄在18周岁以上,35周岁以下(即1984年11月 26日至2002年11月30日期间出生);具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员,年龄可放宽至40周岁;具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员,年龄可放宽至45周岁;

以研究生学历(专业)报考的人员不受户籍或生源地限制;具有副高级以上专业技术职称资格的人员不受户籍限制;以本科学历(专业)报考的全日制普通高校2020年应届毕业本科生不受生源地限制;以本科学历(专业)报考的全日制普通高校2020年应届毕业研究生限苏州生源地或苏州户籍,以本科学历(专业)报考的社会人员限苏州户籍;

热门文章
    确认删除?
    回到顶部