在职场中，不管做什么岗位，要想站得住脚，变成公司“必不可少”的角色，首要自身的专业的务必精工细作。而《专业主义》这本书使我们搞清楚技术专业和岗位的差别，使我们搞清楚怎样在自身的专业领域变成真实的专业人员，对其专业人员必不可少的“先见水平、设计构思水平、探讨水平和融入分歧的水平”进行了完整的表述，对他们的课程学习十分有协助。《刻意练习》这本书告诉我们，其他人都能通过恰当的练习方法进行从“初学者到高手”成长。所说的天资，全是一开始具备优点，但时长越久，天资的优点会变得越来越弱。

只需把握恰当的练习方法（如恰当设置训练总体目标、找一个好导师（教练员）），还可以让一个普通人变成专家级的角色。打工族环节、最基层员工环节，重视的是个人的学习培训、发展与派发，重视是指怎样才能得到几乎为零的一个个机会，如何去做才可以把握住他人觉得不可能的机遇。在碰到许多难题、窘境时，在别人觉得不屑一顾、觉得憋屈的难题、状况、个人行为眼前，严长命老先生与众不同的思维模式、看待问题的方面这些，全是给初入职场的关键启发！在变成经理人以后，不管管理方法或是运营层面，严长命老先生的经营思想、服务宗旨，都是无人能及的。

请记住：重、要的是核心理念！而非个人行为自身！由于同一个核心理念在不一样的历史阶段、时期，说采用的情形很有可能不一样，那时候核心理念是互通的！它是一本非常值得初入职场阅读的书籍，尤其是是非非著名学校大学毕业的普通大学生乃至没有学历环境的职场人应该去科学研究的书本。统筹规划便是做一件事的整体规划，以路线地图方式反映，如同一座高楼的表现的建筑类型和布局。职场上，便是创建我们自己的职业发展规划：从事什么行业、是精英团队团体工作中或是本人自助式工作中、是选用按时固定不动工资制度或是以新项目而定的每日任务工资制度。

大家日常在工作上应对得人或事，不外乎全是根据写、说、做三个方面的实力去实施的。由于写说做，全是工作能力的输出端口，而我们工作能力的输入端口便是学习培训。成年人高效率学习的特点都是融会贯通，学习的目的都是可以使用到日常生活中来解决困难。所以我觉得职场中得人，要读一些解决困难而且可以提高工作能力的书本。假如天天看书，能看一些跟自己技术专业有关的，例如我就是做设计的，就可以去找一些跟设计方案相关的书本看来，或是去找一些跟设计方案相关的教程视频看。这可以提高自己的专业技术人员，因此要依据自身的职业发展规划来找寻自己要看的书。

不管你从事何种职业，如今身处何种境地，或迷茫焦虑，或人生得意，你都需要书籍的洗礼和引导，看清方向、提升技能、调整心态这是一份追梦者、有志者需要去阅读的书单，职场沟通、企业管理、销售技巧等，几乎所有想要成功的需求元素都囊括在内，就等你去行动起来。

　01《敏捷销售》

推荐理由：从菜鸟到顶级销售，这样的魔鬼训练，你是否能够承受。这是一本讲述一线销售人员实战的书籍，写得非常生动有趣，每一章内容短小精干，与本书所要传达的敏捷主题相得益彰。

02《管理问题书》

推荐理由：作者涉猎范围很广，76个管理问题虽然简短，但却是精髓，就如作者所言，最终会化成隐性知识，指导自己的实践工作，一本书解答日常管理中的76大难题!，总之还是很受用的。

　03《所谓情商高，就是会说话》

推荐理由：典型的日本作家的畅销书，这类书的共同点：内容简单，操作性强，花很短的时间就可以看完。这本书的作者佐佐木圭一，是日本顶级沟通专家、广告鬼才、文案写作大师。看完之后你会发现，这是一本很简单却很实用的书，最短的时间告诉你一些简单的办法。

04《你的团队需要一个会讲故事的人》

推荐理由：在这个碎片化时代，人都很浮躁，在语言的沟通上，如果没有吸引力，很难进行下去。所以，我们需要学会提炼自己的语言增强自己的沟通能力，而讲故事是有效提高沟通能力的一种方式。这本书，完全可以自己看或推荐给团队中适合这个角色的小伙伴看，很实用。

05《不懂销售，你就自己跑断腿》

推荐理由：关于销售类的书，从内容上无外乎两个方面的阐述，一个方面是作为销售员自身的素质提高，另一方面是销售技巧的培训如何让你赢得客户，冲出傲人的业绩。这本书，通俗易懂，却寓意深刻，内容爆炸，让你在醒脑中发现做销售的真正秘诀。

06《你所谓的焦虑，不过是对未来的恐惧》

推荐理由：三十来岁的人，很容易陷入焦虑。如果我的人生一直保持现状的话，会有怎样的结果……久志尚太郎的这本书，用我们生活工作中常常会遇到的31个时刻、31种场景，帮你解决内心的不安，让你学会积极的引导自己，修行减压，强烈推荐大家阅读。

07《穷人思维，富人思维》

推荐理由：书很薄，思维精炼，观点也十分简练，提供思维与计划相结合的方案，然后知行合一。努力使自己成为一个斜杠青年，多增加技能。为什么有人是穷忙族，有人有闲又有钱这本书会给你想要的答案。

08《销售人的情商课》

推荐理由：让你真正学到抓住客户、维护客户的实用方法，如何吸引客户并通过自身感染力与他们建立真正的关系。世界500强公司广泛使用的销售情商课程。

09《99%的销售指标都用错了》

推荐理由：对于销售人员而言，本书是一本有效的操作性很强的手册。将繁杂的销售指标层层剥离、梳理，将公司策略与销售活动结合，绘制出高效销售管理体系的路径图，帮助企业走出销售管理误区，打赢销售战争。

10《我不过低配的人生》

推荐理由：在我印象中，雾满拦江是写历史类的作品比较多。这本书，作者在嬉笑怒骂间畅谈人生，为当下的年轻人提供了一个独到的看问题的角度，给予他们在做事方法、处世技巧、情绪管理等方面更多的开解和启悟。

职场人际关系方面的好书比较推荐你看《情商必读12篇》，很经典的一本书籍，绝对是职场人提高情商的必修课，而高情商是一切人际关系的基础和关键。要注意这本书只能从12Reads官网买并且价格比一般的书要贵，但我觉得还是非常值的。

《情商必读12篇》是我看过的最好的教你如何处理好人际关系的书籍了，曾经我也是一名职场小菜菜哈，但这本书教会了我很多。可以说能走上管理岗位跟这本书的帮助是分不开的~

另外，除了看这本书来学习人际关系方面的知识外，还要记得不断提升你的沟通能力和专业能力！

延伸阅读：在工作中，如何处理好职场的人际关系

毕老师，您好!

进来我一直都有关注您的文章，作为一个刚毕业不久的大学生，您的文章对我特别有用。

只是，最近同事关系出了点问题，想要请教毕老师。

我原本以为，职场的人际关系并没那么复杂，只要保持自己真诚的原则就可以受到别人同样的待遇。

但是入职几个月后发现，原来对周遭同事的好恶不可以表现得太明显，真令人感到有些虚伪。

最近，我在感情上出了一些问题，公司同事小果是我的好朋友，工作之余，我把自己最近发生的事情全告诉了她。

除此之外，本来公司要求员工不能私下讨论工资问题的，但是小果三番五次问我，我也跟他私下谈论了公司薪酬制度。

最近我觉着她跟我渐渐疏远了，而且其他一些同事也对我指指点点的。

我才意识到，职场不同于校园的人际关系。

毕老师，你说我现在怎么办呢

答@甜茶

这位同学，非常感谢你对毕老师的支持和肯定!

人际关系问题，是每个职场人都关注的话题。工作能力强，不一定能升职加薪，因为人际关系处理不好，高升就成了难题。

领导关系，同事关系处理得当，能让你在职场如虎添翼。所以，人际关系是职场人的必修课，但暂时不要有太大压力。

从你的留言中得知，你主要犯了两个人际关系大忌：

第一：与同事谈工资

每个公司在员工入职前，都会明确要求，员工之间不能谈工资，即使你们关系再好，工资问题始终是大忌。

如果对方比你工资高，你会有心理落差;如果你比他高，可能他会心生妒忌。

第二：太把同事当朋友

并不是说，同事不能成为朋友，而是在职场中，私事尤其感情的事情要少说，真正能解决问题的只有你自己。

因为一时冲动一股脑儿全部说出，如果有天你们关系不再，你不能保证她不会说出去。

人际关系是职场的必修课，也是一门学问，不用操之过急。毕老师在这里给你提四点建议：

1、保持距离感

俗话说，距离产生美，在职场人际关系中也同样适用。

无论是同事之间，还是领导与下属之间，走太近总会摩擦出问题。

保持工作上的联系，给对方空间和自由，让彼此有被需要感，才能避免谈论话题和行为礼节上的逾越。

静坐常思己过，闲谈莫论人非。走太近，往往会变得无话不谈，自然而然话题会涉及到工资，领导及其他同事的八卦。

2、减少抱怨

靠近阳光的人，你会更积极，靠近抱怨的人，你会更消极。职场最没用的就是抱怨，抱怨不但解决不了问题，还会让大家疏远你。

每个人工作都不容易，大家更喜欢接近正能量，每天身边都是负能量的情绪，无疑会影响我们自己的生活和工作状态。

当你工作压力大，或心怀不满时，要学会发泄。对于爱抱怨的同事，要适当远离!

3、掌握说话的时机

说话的时机很重要，同样的话会因时机不同而效果截然不同。

论语中讲：不该说的时候说，叫做急躁：应该说的时候不说，叫做隐瞒。

不看对方的脸色变化，便滔滔不绝，叫做闭着眼睛瞎说。

这就说明我们在说话时，务必要把握好时机。

一个人说话的内容不论如何精彩，但如果时机掌握不好，也无法达到说话的目的。

因为听者的内心，往往随着时间变化而变化。要对方愿意听你的话，接受你的观点，都应当选择合适的时机!

4、考虑他人感受

考虑他人就是给人留面子，也是给自己留有余地。在职场要学会察言观色，话不要说太满。

当你说的一小部分的时候，你观察对方的脸色，如果对方在耐心听你说话的时候，你就可以继续说，否则转移话题或者停下来。

其次，要注意表达方式，学会换位思考。理解别人这么做的原因，互相为对方着想。

任何时候以解决问题为中心去沟通，更能增进同事间的关系。

当然了，处理好人际关系并不是件简单的事情，复杂关系处理还需要你自己经历过后总结成长。老师希望你能早日突破这道坎，在工作上发挥更出色!